Bauleiter Kombikraftwerk / Kraftwerksumbau (m/w/d)

Kennziffer 4411 Einsatzort: Großkrotzenburg

Gestalten Sie den Wandel der Energieerzeugung aktiv mit.

Für die Modernisierung eines Steinkohlekraftwerks zu einem zukunftsfähigen Kombikraftwerk suchen wir einen erfahrenen Bauleiter (m/w/d) mit fundierter Hoch- und Tiefbauerfahrung und sicherem Gespür für komplexe Umbauprojekte im Kraftwerksumfeld.

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortliche Bauleitung für Hoch- und Tiefbauleistungen im Rahmen der Kraftwerksmodernisierung, inklusive Rückbau-, Umbau- und Neubauarbeiten

• Steuerung, Koordination und Überwachung von Subunternehmern sowie Kontrolle von Qualität, Terminen und vertraglichem Leistungsumfang

• Sicherstellung der fach-, termin- und HSE-konformen Ausführung aller Bauleistungen im industriellen Kraftwerksumfeld

• Aktives Schnittstellenmanagement und enge Abstimmung mit Bauherren, Behörden, Fachplanern und Lieferanten

• Überwachung des Baufortschritts, Identifikation von Abweichungen sowie Mitwirkung im Risiko- und Claim Management

• Durchführung und Begleitung von Teil-, End- und behördlichen Abnahmen inklusive vollständiger Baudokumentation

Ihre Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Bautechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Industrie-, Anlagen- oder Kraftwerksbau

• Fundierte Kenntnisse im Hoch- und Tiefbau; Erfahrungen im Rückbau oder Bauen im Bestand sind von Vorteil

• Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber allen Projektbeteiligten

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse

• Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B

Was wir bieten

• Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.
• Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben
• Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
• Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können

Benefits

Teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Projekt flexibel ein

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit zur Weiterbildung On- und Off-the-Job

Weiterbildung

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Balance

Firmenveranstaltungen für Mitarbeiter und ihre Familien

Events

Möglichkeit, in der Zukunft zusätzliche Verantwortung zu übernehmen

Entwicklungsperspektive

Effiziente Einarbeitung mit Einarbeitungsplan oder Mentor

Einarbeitung

Ihr Arbeitsplatz ist auch in turbulenten und wirtschaftlich schwierigen Zeiten sicher

Sicherer-Arbeitsplatz

Wir legen Wert auf eine entspannte und familiäre Arbeitsatmosphäre

Angenehme Unternehmenskultur

30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr

Urlaub