PRAKTIKUM HUMAN RESOURCES TRAINING MANAGEMENT & HR PROJECTS
IHRE AUFGABEN
BeiFORVIA Hella unterstützen Sie uns im Bereich Trainingsmanagement und beiProjekten im Bereich Learning & Development.
- Betreuung Trainingsmanagement : Sie unterstützen die Abteilung sowohl strategisch als auch operativ. Zudem unterstützen Sie bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Trainings.
- Weiterentwicklung von HR-Projekten : Das Aufgabenspektrum ist breit gefächert und umfasst die eigenständige
- Weiterentwicklung von HR-Projekten bspw. zu den FORVIA Hella Leadership Programmen.
- Prozessoptimierung : Sie wirken aktiv an Effizienzsteigerungen durch Prozessoptimierung mit.
- Kreative Ideen und Lösungen : Im Rahmen Ihres Praktikums sind Sie für Ihre Projekte mitverantwortlich, entwickeln kreative Ideen und Lösungen und sind im engen Austausch mit der Trainingsmanagerin.
- Internationalität : Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und haben Schnittstellen zum globalen Trainingsteam
BEGINN : nach Absprache
DAUER : mindestens 12 Wochen
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Während Ihrer HELLA-Zeit sind Sie an einer Hochschule eingeschrieben und haben Ihre letzte Prüfungsleistung noch nicht absolviert.
- Sie studieren BWL,(Wirtschafts-)Psychologie oder sind in einem wirtschaftlichen odersozialwissenschaftlichen Studiengang eingeschrieben.
- Siehaben zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Kapazität für ein 3-monatigesfreiwilliges oder curriculares Pflicht-Praktikum oder beides in Kombination.
- Sie bringen die Bereitschaft mit, eigeneinnovative Ideen in das Trainingsgeschehen einzubringen, verfügen über einestrukturierte Arbeitsweise und haben Spaß an outside-the-box Denken.
- Sieverfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1).
Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.
Hella steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter. Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert.
Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
HELLA Corporate Center GmbH
Benedict Stratmann
Rixbecker Str. 75
59552 Lippstadt