Business Product Owner (m/w/d) - CMS FirstSpirit

Ihre Aufgaben:

• Strategische Ausrichtung und Steuerung der Web Content Management System (WCMS)-Roadmap und Ableitung von Maßnahmen
• Sammlung, Qualifizierung und Priorisierung von Business-Anforderungen an das WCMS sowie Erstellung von zugehörigen Spezifikationen
• Koordination und Durchführung des weltweiten WCMS-Rollouts sowie des Anwender-Supports und der User Acceptance Tests
• Zentrale Schnittstelle zwischen den verschiedenen Fachbereichen und den angebundenen internen wie externen IT-Stakeholdern für eine verlustfreie und effektive Kommunikation in Betrieb und Weiterentwicklung des WCMS
• Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen sowie Aufbereitung von erforderlicher Benutzerdokumentation
• Administrative Tätigkeiten innerhalb des WCMS, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen
• Identifikation von Verbesserungspotentialen im Zusammenspiel von Inhalt, Darstellung und Funktionalität innerhalb des WCMS in Abstimmung mit den zuständigen Online-Redakteuren

Das zeichnet Sie aus:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Kommunikation, Medienmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner oder in vergleichbarer Position im Umfeld von agiler Software-Entwicklung
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Web Content Management Systemen (vorzugsweise FirstSpirit)
• Technische Grundkenntnisse (HTML, CSS, JavaScript, Headless Client-/Server-Architekturen, IT-Infrastrukturen)
• Site Architect-Kompetenzen und ein ausgeprägtes Gespür für Benutzerfreundlichkeit und intuitive grafische Benutzeroberflächen (GUI)
• Analytisches und lösungsorientiertes Denken
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

• Global tätiges Familienunternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Onboarding-Programm mit Patensystem
• Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
• Betriebsrestaurant mit Frühstück und Mittagessen zu vergünstigten Preisen
• Individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein internes Learning-Management-System
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Corporate Benefits (z.B. Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits Plattform)
• Company Events (z. B. Weihnachts- und Jubilarfeiern)
• Betriebssport (z.B. Rücken Fit Kurs, Badminton, Volleyball, Häfele Bike Team)