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Qualitätsmanager / Leiter Qualitätsmanagement Produktion (w / m / d)
PAUL HARTMANN AGHerbrechtingen, Baden-Württemberg, GermanyVor 16 Tagen
StellenbeschreibungAbgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement Zusatzqualifikation als Auditor wünschenswert Erfahrung im Umgang mit der Zertifizierung ISO 9001 und ISO 13485 Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Idealerweise Erfahrung in Mitarbeiterführung (z. B. Leitung eines Teams) Strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen Konfliktmanagement sowie Durchsetzungsstärke in Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Wir suchen für unser Team im Qualitätsmanagement in unserem Produktionsstandort in Herbrechtingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist Qualitätsmanagement (w / m / d) . In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems im gesamten Betrieb. Wenn Sie also erprobte Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Aufgaben :
- Befähigung aller Bereiche des Betriebes in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen , um qualitativ sichere Produkte und Prozesse zu ermöglichen
- Durchführung von qualitätsrelevanten Mitarbeiterschulungen und Trainings
- Überblick über die verschiedenen QM Prozesse (z. B. Mitwirkung beim betrieblichen Risikomanagementsystem, Sperr- und Freigabeberechtigung bei der Lenkung fehlerhafter Produkte, Unterstützung bei der betrieblichen Dokumentenlenkung)
- Planung und Durchführung von Audits
- Befähigung bei Themen im Bereich Hygiene und Umwelt
- Stellvertretende Leitung des Qualitätsmanagementteams
- Zusammenarbeit mit zentralen Abteilungen und Schnittstellen (z. B. HSE, QMS)
Kompetenzen :
Benefits :