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Elektriker (m / w / d)

Akzent Personaldienstleistungen GmbH23936 Grevesmühlen

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Willkommen bei Akzent!

Das erwartet dich bei uns :

Wechselprämie von bis zu 500,- € für Fachkräfte
Gemeinsames Gestalten des Dienstplanes
Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
bis zu 30 Urlaubstage
tarifliche Zulagen und Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
Fahrkostenbeteiligung, nach Absprache
Freizeitausgleich für Mehrstunden
Mitarbeiter- Vorteile . Nutzung eines Rabattportals
Aktionen „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
kostenfreie Arbeitsschutzkleidung

und vieles mehr!

Ihr seid auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber? Oder habt ihr gerne Abwechslung und möchtet in verschiedenen Betrieben arbeiten?

Lasst euch nicht von dem Wort "Zeitarbeit" abschrecken - Denn bei uns seid ihr gut aufgehoben!

Ob als neuer Arbeitgeber oder als Unterstützung für die Direktvermittlung - Ihr entscheidet!

Unsere Kunden in und um Grevesmühlen sind auf der Suche nach Elektrikern (m / w / d) - Gemeinsam schauen wir ob die Zusammenarbeit zwischen dir und dem Betrieb passt. Sag uns was dir wichtig ist!

Was du mitbringst?

Ein Nachweis über eine abgeschlossene Berufsausbildung in dem Bereich des Elektrohandwerks

Du benötigst einen Führerschein der Klasse B ist wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig

Du hast Fragen, möchtest einen Termin oder dich direkt bewerben?

Wir freuen uns auf dich :

Daniela Hammer

Personalberaterin

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Dankwartstraße 22

23966 Wismar

Mobil : 0173 5929219

Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier :

Geschäftsführer :

Andreas Luthardt

Rex Madrian

Gesellschaft mit beschränkter Haftung

HRB 64007 AG Charlottenburg

Sitz : Berlin

HINWEIS : Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber

innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber

innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail sowie per WhatsApp als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail oder WhatsApp versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Hinweis : Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.