Ab sofort : Sachbearbeiter / Jurist im Personalwesen gesucht!
Wir suchen eine motivierte und engagierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Personalwesens. Wenn Sie bereit sind, Ihre juristischen Kenntnisse im Bereich Personalwesen einzusetzen und weiterzuentwickeln, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Bearbeitung und Prüfung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
- Erstellung und Überprüfung von Arbeitsverträgen und anderen personalrelevanten Dokumenten
- Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Strategien und -Prozessen
- Rechtliche Begleitung von Personalmaßnahmen
- Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
Qualifikationen und Anforderungen
Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare QualifikationErfahrungen im Bereich Arbeitsrecht und Personalwesen von VorteilAnalytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte verständlich darzustellenKommunikationsstärke und DienstleistungsorientierungSicherer Umgang mit MS Office-AnwendungenWas wir bieten
Attraktive Vergütung und zusätzliche SozialleistungenEin dynamisches und unterstützendes ArbeitsumfeldMöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungFlexible Arbeitszeiten und Home-Office OptionenRegelmäßige Schulungen und WeiterbildungsmöglichkeitenBewerbungsprozess
Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Kontaktinformationen
Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Anfragen an unsere Personalabteilung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und die Gelegenheit, Sie in unserem Team willkommen zu heißen!