Projektingenieur Elektrotechnik in der Energiewende (m / w / d)

Wir sind erfolgreicher Partner im technischen Projektmanagement und agieren in den Geschäftsfeldern Energie, Mobilität sowie Anlagen- und Maschinenbau. Projektberatung, Projektunterstützung oder -realisierung – als erfahrener Partner stehen wir unseren Kunden bei der Umsetzung von komplexen Projekten zur Seite. Als Mitarbeiter (m / w / d) der Atlas Titan verstärken Sie uns mit Ihrem Know-how und Ihren Ideen und unterstützen uns dabei spannende Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen.

Als Projektingenieur (m / w / d) im Bereich Elektrotechnik mit Schwerpunkt Schutz- und Leittechnik unterstützen Sie die ATLAS TITAN West GmbH bei der Realisierung innovativer Energiewendeprojekte . Sie sind maßgeblich an der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Systeme beteiligt und stellen sicher, dass Schutz- und Leittechniklösungen zuverlässig in moderne Energieanlagen integriert werden. Wollen Sie Partner der Energiewende werden? Dann bewerben Sie sich bei uns!

• Planung und Spezifikation elektrischer Systeme für Energieanlagen
• Ausarbeitung von Schaltplänen und Auswahl elektrischer Komponenten
• Unterstützung bei der Integration erneuerbarer Energien und emissionsarmer Technologien
• Überwachung der elektrischen Installationen und Inbetriebnahmen
• Erstellung technischer Dokumente und Prüfprotokolle
• Durchführung von Sicherheitsprüfungen und Risikoanalysen
• Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten
• Unterstützung der Projektleitung bei der Einhaltung von Normen und Sicherheitsanforderungen
• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der elektrischen Projektierung, vorzugsweise im Anlagenbau
• Kenntnisse in der Hoch- und Mittelspannungstechnik
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit CAD-Programmen und Planungstools
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige, analytische Arbeitsweise
• Bereitschaft zu Dienstreisen und gelegentlichem Außendienst
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
• Professionelle Betreuung durch feste Ansprechpartner
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
• Umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm (u.a. Firmenfitness und private Krankenzusatzversicherung)
• Zuschuss vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zum Austausch von fachlichen Themen und Erfahrungen
• Individuelle Lösung für moderne Arbeitsausstattung zur Ermöglichung von flexiblem Arbeiten
• Kostenloses Mineralwasser in unseren Räumlichkeiten
• Mit JobRad die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing

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