Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Frästechnik

Personalvermittlung / Direkteinstellung

Im Neusser Norden unterstützen wir unsern Kunden, ein traditionsreiches Unternehmen im Werkzeugmaschinenbau, beim Ausbau seines Teams und suchen Zerspanungsmechaniker (m / w / d) mit Schwerpunkt Frästechnik zur Direktvermittlung.

Wir sind ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Personalvermittlung. Unsere langjährige Erfahrung in der Personalvermittlung garantiert nicht nur überdurchschnittliche Erfolgschancen für unsere Bewerber, sondern bietet Ihnen auch die Möglichkeit, bei den bekanntesten Unternehmen Deutschlands Ihre Fähigkeiten als Facharbeiter unter Beweis zu stellen.

Wir legen großen Wert auf die individuelle Betreuung unserer Bewerber und bieten Ihnen daher nicht nur attraktive Stellen bei namhaften Unternehmen zur Direktanstellung an, sondern unterstützen Sie bei den Vorbereitungen zum Vorstellungsgespräch bis hin zur Verhandlungsführung vor Vertragsabschluss.

Entdecken Sie mit uns neue Perspektiven und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv.

Bewerben Sie sich jetzt bei uns als Zerspanungsmechaniker (m / w / d) Frästechnik.

Ihre Aufgaben

• Selbstständiges Einrichten und Bedienen von CNC-Fräsmaschinen zur Fertigung von Präzisionsteilen
• Programmieren und Optimieren von CNC-Programmen für individuelle Werkstücke
• Überwachung der Bearbeitungsprozesse sowie Durchführung von Qualitätskontrollen mittels gängiger Messmittel
• Wartung und Pflege der Maschinen und Werkzeuge zur Sicherstellung der Produktion
• Dokumentation der Arbeitsschritte und Ergebnisse gemäß den Qualitätsanforderungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, idealerweise mit Schwerpunkt Frästechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit CNC-Fräsmaschinen wünschenswert
• Sicher im Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen
• Kenntnisse in der Programmierung von CNC-Steuerungen (z. B. Heidenhain, Siemens)
• Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

Vorteile

• Direkteinstellung bei unseren Kunden
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Geregelte Arbeitszeiten in Früh- und Tagschicht, kein Wochenende
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Interessiert?

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

In dieser Stellenanzeige verwenden wir aus Gründen der besseren Lesbarkeit überwiegend die männliche Form bei Personenbezeichnungen.

Diese Begriffe gelten jedoch stets im Sinne der Gleichbehandlung und beziehen sich grundsätzlich auf Menschen aller Geschlechter.

Die verkürzte Sprachform dient ausschließlich redaktionellen Zwecken und beinhaltet keinerlei Wertung.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -112024-669353, nehmen Sie gerne Kontakt mit Sebastian Sternal unter 02161 823990 oder [email protected] auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie.

Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos . Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt.

Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung . Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben.

Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten.

Wir helfen Ihnen gerne weiter.