Pädagogische Fachkraft (m / w / d) im Bereich SozialeRehabilitation - Vollzeit / Teilzeit

Pädagogische Fachkraft (m / w / d) im Bereich Soziale

Rehabilitation

für den LVR Verbund

WohnenPlusLeben in Geldern.

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Standort : Geldern

Einsatzstelle : LVR-Verbund für

WohnenPlusLeben

Vergütung : S8b TVöD-SuE

Arbeitszeit : Voll- / oder

Teilzeit

unbefristet

Besetzungsstart : nächstmöglich

Das

sind Ihre Aufgaben

Als

Pädagogische Fachkraft (m / w / d) im LVR-Verbund für

WohnenPlusLeben übernehmen Sie eine zentrale Rolle

in der Begleitung und Unterstützung von Menschen mit psychischer

Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso

anspruchsvoll wie bereichernd – Sie

gestalten den Alltag unserer Kund

• innen aktiv mit und übernehmen

Verantwortung.

Das erwartet

Sie :

Abwechslungsreiche Aufgaben :

Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen

Menschen mit psychischer Beeinträchtigung in allen Lebensbereiche.

Kein Tag gleicht dem anderen – erleben Sie eine Tätigkeit, die Sie

fordert und inspiriert.

Verantwortung und Beziehung :

Sie begleiten Menschen dauerhaft (in Form der Übernahme von

Bezugsbetreuungen) und gestalten vertrauensvolle Beziehungen mit

Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung im Rahmen der

Hilfeplanung und sozialer Teilhabe unter Einbindung von

Angehörigen, rechtlichen Betreuer

Dienstleistenden.

Erlebnisorientierung und ganzheitliche

Arbeit : Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und

profitieren Sie von einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum.

Setzen Sie kreative Freizeitaktivitäten um und machen Sie Ihre

Hobbys zum Beruf.

Kreatives,

selbstbestimmtes Arbeiten : Sie gestalten Ihre Arbeit

eigenständig und haben Raum für innovative Ideen.

Gesellschaftliche Relevanz :

Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen

Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt.

Das bieten wir Ihnen

Kultur erleben

In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können

beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben.

In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen

und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf

Sie.

Tarifliche

Leistungen

Neben einem

tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle

Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche

Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine

leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen

Zielvereinbarung.

Arbeit mit

Sinn

Bei uns gehen Sie jeden Tag

mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen

zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im

Rheinland zu leisten.

Sicherer

Arbeitsplatz

Wir bieten Ihnen

als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit

in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.

Vielseitige

Perspektiven

Gemeinsam

definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für

Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und

Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des

LVR kennenzulernen.

Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot

Bei uns bedeutet lebenslanges

Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen

Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf

unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die

Besetzung : Staatliche

Anerkennung als Sozialpädagog

Heilerziehungspfleger

pädagogische Qualifikation

Freude an der

Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von

Beziehungen

Kreativität,

Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen

Arbeiten

Erfahrung in der Dokumentation von

Unterstützungsleistungen

Bereitschaft zur

Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende sowie

Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten

Wünschenswert

sind : Idealerweise

Erfahrung in der Arbeit für Menschen mit psychischen

Beeinträchtigungen

Freude an der Arbeit in

einem multiprofessionellen Team

Flexibilität

und Selbständigkeit

Wichtig zu wissen :

Für die zu besetzende Position benötigen Sie eine gültige

Fahrerlaubnis der Klasse B.

Worauf es uns noch

ankommt

Machen Sie den

Unterschied!

Bewerben Sie sich jetzt beim

LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und gestalten Sie gemeinsam mit uns

eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns

darauf, Sie kennenzulernen!

Lassen

Sie uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven

eröffnen!

Wer wir

sind

Der LVR-Verbund für

WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den

größten Dienstleistern für Menschen mit

hohem

sozialen Integrationsbedarf

im Rheinland. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über

3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und

gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen

Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der

Tagesstruktur.

Der

Landschaftsverband Rheinland (LVR)

arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000

Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit

seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und

Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem

Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt

er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist

Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit

Beeinträchtigung und engagiert sich für Inklusion in allen

Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein

Leitgedanke.

Der LVR steht für

Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer

Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund für

WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden

Sie unter

href="https : / / wpl.lvr.de / de / nav_main / home / startseite.html"

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www.wpl.lvr.de beziehungsweise

href="https : / / www.lvr.de / de / nav_main / "

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www.lvr.de .

Wir

haben Ihr Interesse geweckt?

Frau

Gulistan Göktas

href="tel : +492821813604" rel="nofollow">

02821 / 81-3604

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher

Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- /

Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche

Beurteilungen sowie die Referenznummer

YF-27233 bei.

Falls Sie

Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte

auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches

Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie

bitte der Internetseite

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www.kmk.org / zab .

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Qualität ist unser Maßstab

Bei der

respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist

die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln.

Für unsere Kund

Chancengleichheit beim

LVR

Der LVR setzt sich für eine

Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist.

Jede

von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller

Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft

und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen

Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die

tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und

Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit

Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit

Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als

familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und

Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben

für mehr Gendersensibilität.

Menschen mit

Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt

berücksichtigt.

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