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HR Assistant (m / w / d) Airline Catering
DO & COOberding, Bavaria, GermanyVor 30+ Tagen
StellenbeschreibungSie haben ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung. Berufserfahrung im HR - Umfeld z. B. als Junior HR Business Partner, HR-Koordinator, HR-Assistent, HR Generalist, HR Specialist oder als Personalsachbearbeiter, idealerweise in der Gastronomie, im Dienstleistungsbereich oder einer vergleichbaren Branche. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, engagiert und selbständig Sie haben die Fähigkeit, Herausforderungen selbstständig anzunehmen und tragfähige Lösungen zu finden Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Serviceorientierung und eine Hands-on-Mentalität aus Sie sind kommunikationsstark und durchsetzungsfähig Sie beherrschen fließend Deutsch und Englisch Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften Fahrradleasing über Jobrad Urban Sports Club Kostenlose kulinarische Verpflegung Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse durch unsere internen Schulungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Moderne Freizeitgestaltung - Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen Ein Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewirken können - wir haben keine Angst vor neuen Ideen! Echte berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten
Stellenbeschreibung
- Unterstützung des HR Business Partner in allen personalrelevanten Themen
- Unterstützung bei der Mitarbeitendenbetreuung an unseren operativen Standorten
- Verantwortung der für die administrative Umsetzung aller Personalprozesse - vom Eintritt bis zum Austritt aus dem Unternehmen
- Erstellung von Beurteilungen, Zeugnissen, Verträgen und Bescheinigungen
- Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems
- Planung und Organisation von Firmenveranstaltungen
- Erstellung und Verteilung von internen News und Updates
- Organisation und Durchführung von Führungen für neue Mitarbeitende bzw. von standardisierten Trainingsprogrammen für bestehende Mitarbeitende
- Pflege / Aktualisierung der digitalen DO & CO Mitarbeiterplattform
- Unterstützung bei der Einführung von neuen Systemen und Prozessen
- Teilnahme an People & Culture-Projekten
Qualifikationen
Zusätzliche Informationen
Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Bespiel :
Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unseren Mitarbeiter : innen. Jede : r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.
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Hr Assistant Airline • Oberding, Bavaria, Germany