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SAP Finance Consultant (FI / CO / AA)

SAP Finance Consultant (FI / CO / AA)

SV Informatik GmbHStuttgart, Mannheim, Wiesbaden, Kassel, Dresden, Germany
Vor 3 Tagen
Stellenbeschreibung

SAP Finance Consultant (FI / CO / AA)

für einen unserer Standorte in Stuttgart, Mannheim, Wiesbaden, Kassel oder Dresden

Wenn du Lust auf Verände­rung hast, ger­ne Teil ei­nes star­ken Teams bist und ei­nen si­che­ren Ar­beits­platz suchst, dann bist du bei uns rich­tig. Du kennst uns nicht? Wir sind ein Sys­tem­haus und kümmern uns um maßge­schnei­der­te IT-Lösun­gen für die SV Spar­kas­sen­Ver­si­che­rung und Spar­kas­sen-Ver­si­che­rung Sach­sen. Das ist rich­tig span­nend, denn wir ge­stal­ten tatsäch­lich die Zu­kunft ei­ner rie­si­gen Bran­che. Dafür brau­chen wir Men­schen, die neu den­ken, mu­tig sind und Lust auf Team­work ha­ben – Men­schen wie dich!

  • In enger Zusammen­arbeit mit der SV Spar­kassen­Versicherung konzi­pierst du Lösungen für die SAP-Module FI / CO / AA und EC-CS mit Cons­Prep
  • Du bist ver­antwortlich für den Full-Product-Lifecycle, inklusive der Quali­täts­sicherung und Fertig­stellung der ver­schiedenen Finance-Schnitt­stellen bis zur Produktions­reife
  • Das Rollen- und Berechti­gungs­wesen ver­waltest du mit SAST
  • Störfälle und Tickets bearbeitest du mit Jira
  • An der S / 4HANA-Trans­formation bist du von der Kon­zeption bis zur Imple­mentierung beteiligt
  • Du hast ein Studium der Fach­richtung (Wirtschafts-)Informatik oder eine Aus­bildung als Fach­infor­matiker : in abge­schlossen. Alter­nativ hast du ver­gleich­bare Kennt­nisse in der Praxis erworben
  • Idealer­weise ver­fügst du bereits über Prozess­kenntnis in R2R (Record to Report) im S / 4HANA-Umfeld
  • Finanz­wirtschaft­liche Abläufe und inno­vative Lösungen mit SAP-Standard­technologien intere­ssieren dich sehr
  • Du arbeitest gerne struk­turiert, denkst logisch und findest dich auch in komplexen Zusammen­hängen gut zurecht
  • Teamwork ist für dich selbst­verständlich und auch sonst bist du offen für neue Ideen und Ansätze

Vergütung auf hohem Niveau

Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe

  • 13,5 Monatsgehälter
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Variable Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket und JobRad
  • Gesundheit und Fitness

    Betriebs­sport­gruppen und Fitness­kurse

  • Betriebsarzt, Check-ups und Vorsorgeangebote
  • Lauf­events
  • Firmen­rabatte, z. B. für Fitness­studios und viele weitere Freizeitaktivitäten
  • Flexibilität und Work-Life-Balance

    Flexible Arbeitszeiten

  • 38-Stunden-Woche
  • Homeoffice und mobiles Arbeiten
  • Teil­zeit­modelle
  • 30 Tage Urlaub und Sonder­urlaub, z. B. bei Hoch­zeit
  • Eltern-Kind-Büro
  • Persönliche Weiterentwicklung

    Individuelles Onboarding und Einführungs­tage

  • Eigene Ideen verwirklichen
  • Vielfältiger Weiter­bildungskatalog
  • Nachwuchs­förderprogramme
  • Fach- und Führungs­lauf­bahnen
  • Persönliche Feedback­gespräche
  • Hospitationen
  • Besonderes Arbeitsklima

    Flache Hierarchien und familiäre Arbeitsatmosphäre

  • Mit Verantwortung und Freiräumen eigene Projekte umsetzen
  • Regelmäßige Zufriedenheitschecks
  • Tischkicker, After-Work-Events und Firmenfeiern
  • Wohlfühlen am Arbeitsplatz

    Moderne Arbeitsausstattung und höhenverstellbare Schreibtische

  • Betriebs­eigene Kantine mit täglich wech­selnden Gerichten und kosten­losen Wasser­spendern
  • Sicherer Arbeits­platz bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber