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Buchhalter (m / w / d)

MONDI-HOLIDAY GmbH & Co. KGGräfelfing, Germany

Vor 28 Tagen

Stellenbeschreibung

IHREN PERFEKTEN ARBEITSPLATZ?

FINDEN SIE BEI UNS. IHREM TOP-ARBEITGEBER. NAHE MÜNCHEN.

Die MONDI-Gruppe wurde 1983 gegründet und wird nun in zweiter Generation als Familienunternehmen geführt. Der Zuwachs von 80% allein in den vergangenen sechs Jahren beweist die hochprofessionelle Arbeitsweise in allen Bereichen, eine ausgeprägte Zukunftsorientierung und unseren steten Innovationsgeist. Mit fünf Hotels & Resorts in den Bergen von Bayern, Österreich und Südtirol sehen wir uns optimal aufgestellt für kommende Entwicklungen.

Was Sie bei uns genau erwartet? Ein sicherer, krisenfester Arbeitsplatz in einem kerngesunden Traditionsunternehmen. Ein stabiles Fundament. Ein menschliches Arbeitsklima. Flache Hierarchien mit viel Raum für eigene Ideen. Und eine gute Bezahlung. Dazu können Sie sich auf handfeste Hilfestellung während der Einarbeitungsphase und darüber hinaus verlassen. Bei den MONDI Hotels & Resorts steht der Mensch im Fokus. Ob als Mitarbeiter, Gast, Kollege oder Geschäftspartner.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in VOLL- oder TEILZEIT einen

BUCHHALTER (M|W|D)

FÜR FOLGENDE AUFGABEN :

Buchung von Geschäftsvorfällen in Haupt- und Nebenbüchern (Kreditoren, Debitoren, Anlagevermögen, Sachkonten, Banken)

Laufende Abstimmarbeiten in allen Bereichen, auch mit Kollegen vor Ort, in den fünf Hotels, mit Kunden und Lieferanten

Mitwirken bei Monats- und vorbereitenden Jahresabschlussarbeiten

WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN?

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m / w / d) oder Steuerfachangestellten (m / w / d)

Solide Grundkenntnisse im Bereich Finanzbuchhaltung und Umsatzsteuerrecht

Gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)

Ein gutes deutsches Sprachniveau in Wort und Schrift

IHRE BENEFITS

Wir sind ein

ABSOLUT ZUVERLÄSSIGER & ZUKUNFTSORIENTIERTER ARBEITGEBER

in modern ausgestatteten, großzügigen Büroräumen direkt an der Würm. Und bieten :

Flexible, verlässliche Arbeitszeiten, nach der Einarbeitung mit der Möglichkeit für Home-Office-Tage

Ein starkes Miteinander, in dem jedes Teammitglied geschätzt und gefördert wird

30 Tage Urlaub + Sonderurlaub am Geburtstag + 3 halbe Freizeit-Tage

Betriebliche Zusatzkrankenversicherung mit großzügigem Jahresbudget

Wir heißen Sie von willkommen.

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