Senior Global HR Business Partner (m/w/d)
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.
v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Über das Unternehmen
Unser Kunde mit Hauptsitz in Iserlohn ist ein Produktionsunternehmen und führender Anbieter in seinem Segment.
TLNT1 DE
Senior Global HR Business Partner (m/w/d)
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. ...
(Senior) Personalreferent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d) HR Business Partner
Trotz unserer globalen Präsenz und Erfolge haben wir uns den Charme eines mittelständischen Unternehmens bewahrt. Mit einer beeindruckenden Palette von mehr als 75. Ersatzteilen für PKW und NKW sichern wir, die bilstein group, die nachhaltige Mobilität von Millionen von Fahrzeugen weltweit. Bei uns ...
SAP FI (Senior) Consultant Global E-invoicing (m/w/d) - Consulting, Ingenieur
Für unsere Kunden sind wir ein erfahrener, kompetenter und zuverlässiger Partner und agieren als strategische Schnittstelle zwischen den Prozessen des SAP ERP / S/4 Backends und den lokalen Partnern und Behörden. Mehrjährige SAP Berufserfahrung der Kernmodule des Rechnungswesens (idealerweise SAP FI...
HR Business Partner (m/w/d) – Strategy & Transformation
Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, der Fachabteilungen und der Partner in den europäischen Gesellschaften bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien in Abstimmung mit den Unternehmenszielen. Operative Führung von HR-Themen am Standort Frankfurt. Entwicklung und Implementierung...
SAP HCM/HR (Senior) Consultant Human Capital Management mit Schwerpunkt PT oder PY (m/w/d) - Consulting, Ingenieur
Für den weiteren Ausbau unseres Geschäftsbereiches Human Capital Management / Human Resources suchen wir Dich als erfahrenen SAP HCM / HR Berater (m/w/d) mit Schwerpunkt PT oder PY. Erfahrung in der Durchführung von SAP HCM Projekten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wi...
HR Business Partner (m/w/d)
Jahre als HR Business Partner*in oder in einer vergleichbaren Position in einem stark wachsenden Unternehmen. Idealerweise hast du die Implementierung einer Globalen Job Architektur bereits als HR Business Partner begleitet. HR Business Partner (m/w/d) bei bilthouse GmbH | softgarden. Gleichzeitig s...
HR Business Partner (m/w/d)
Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit als HR Business Partner (m/w/d), HR-Generalist (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d). Als HR Business Partner sind Sie im Team der Personalbetreuung tätig und sind Ansprechpartner für Führungskräfte...
Director - Human Resources Business Partner
In partnership with colleagues in the HRBP Community of Practice you will be responsible for HRBP support for our Israel location as well as local HR liaison activities in Spain. Our client, a global leading IT Service provider is searching for a Director-Human Resources Business Partnerto join thei...
HR Business Partner (m/w/d)
Als HR Business Partner berichtest du direkt an den Vice President HR für EMEA und übernimmst eine entscheidende Rolle!. Du hast nachweisbare Erfahrung als HR Business Partner oder in einer ähnlichen Rolle . Bist du bereit, Teil eines innovativen Teams in einem internationalen Unternehmen zu we...
HR Business Partner - Poland
With over 70,000 team members across the world, we provide customer service at its best in more than 50 languages for our international and well-known partners. Acts as the first point of content for all HR related queries from all team members. Support and guide team managers and employees about co...