Quality Manager Validation (m/w/d)

ID# : 3743

Ihre Mission

• Die Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung des regionalen und globalen Prozesses zur Qualifizierung und Validierung der Herstellprozesse liegen in Ihrer Verantwortung
• Sie erstellen, analysieren und verbessern die regionalen und globalen Failure Mode and Effects Analysis-Prozesse (FMEA)
• Sie übernehmen die globalen und regionalen Prozessabstimmungen mit unseren verschiedenen Standorten
• Die Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und normativer Anforderungen in Abstimmung mit den Fachexperten fällt in Ihr Aufgabengebiet
• Sie wirken aktiv bei Corrective And Preventive Actions (CAPA) mit : Sie bearbeiten oder koordinieren CAPA-Aufgaben
• Produktbezogene Analysen und Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet

Ihre Talente

• Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder technisches Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Medizintechnik
• 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement in der Medizintechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Validierung, Qualifizierung und FMEAs
• Zertifizierung im Qualitätsmanagement wünschenswert
• Kenntnisse in den Regularien und Normen (MDR (EU) 2017 / 745, DIN EN ISO 13485 : 2016, 21 CFR Part 820)
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten : In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten
• 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen
• Weiterbildungsangebote : Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.
• Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing
• Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Verschiedene Kinderbetreuungsangebote am Hauptsitz in Tuttlingen
• Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote diese variieren je nach Standort

Ihre Benefits

• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten : In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten
• 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen
• Weiterbildungsangebote : Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.
• Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing
• Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)
• Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)
Vor 2 Tagen