Sachgebietsleitung (m / w / d) Wertermittlung

Sachgebietsleitung (m / w / d) Wertermittlung

Stellen-Nr. 63-04 : 3449

25.09.2025

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Bauordnungsamt eine Leitung (m / w / d) für das Sachgebiet Wertermittlung.

Der Aufgabenbereich des Sachgebiets besteht aus den Aufgaben des Gutachterausschusses und denen der Kommunalen Bewertungsstelle. Hierunter fallen die Bearbeitung von Gutachten und die Erarbeitung von Analysen und Statistiken des Immobilienmarktes einschließlich der Bodenrichtwerte für das Stadtgebiet von Regensburg.

Stellenausweisung : EG 12 TVöD, A 12 BayBesG

Befristung : unbefristet

Arbeitszeit : Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Leitung und Koordination des Sachgebiets Wertermittlung

Federführende Bearbeitung aller schwierigen und bedeutsamen Angelegenheiten des Sachgebiets

Analyse des Grundstücksmarktwertes mit redaktioneller Verantwortung für den Grundstücksmarktbericht

Federführung bei der Ableitung von Bodenrichtwerten einschließlich der Erstellung des Bodenrichtwertegutachtens

Erstellung von Gutachten (Sachverständigentätigkeiten) über den Verkehrswert bebauter und unbebauter Grundstücke, sowie Rechte an Grundstücken

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen :

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Vermessung / Geoinformatik, Geodäsie / Vermessung, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung

Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer- und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, mit einem der vorgenannten Studienabschlüsse oder mit einem Studienabschluss in einer vergleichbaren technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung

Zudem erwarten wir :

Fundiertes Fachwissen und Verwaltungserfahrung

Kenntnisse und Erfahrungen im Immobilienbereich sind wünschenswert

Gute Kenntnisse in den statistischen Auswerteverfahren

Analytische Fähigkeiten und vernetzte Denkfähigkeit

Gutes Zeitmanagement

Organisationsfähigkeit

Hohe Kooperationsfähigkeit

Ausgeprägte Zielorientierung

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen :

Abwechslungsreiche Beschäftigung in einem modernen Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice

Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team

Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt / Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD / BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen

Im Tarifbeschäftigtenbereich eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030)

Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD

Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung

Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit :

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Leiter des Bauordnungsamtes, Herr Dr. Christoph Häusler, Tel. (0941) 507-1630, oder der Leiter der Abteilung Bodenordnung, Bewertung und Grundstücksverkehr, Herr Erwin Fruth, Tel. (0941) 507-2630, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 63-04 : 3449 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 20.10.2025 .

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier .

Direkt online bewerben!

Aufgaben : Qualifikationen :