Objektleiter Gebäudereinigung in Vollzeit (m / w / d) (Objektleiter / in (Gebäudereinigung))

Willkommen bei der WISAG… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche : Aviation, Facility und Industrie. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Technischer Betriebsleiter (m / w / d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region DuisburgKennziffer : 350007Ihre Aufgaben bei unsOrganisatorisches Leiten des zu verantwortenden Bereiches in der Niederlassung Duisburg und Führen der unterstellten Kundenbetreuer / ObjektleiterVorbereiten und Organisieren von NeuaufträgenSicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen inkl. Dokumentation und QualitätssicherungVerantwortung für die BudgeteinhaltungKundenbindung und Beziehungsausbau, z. B. Erweiterung des WISAG Dienstleistungsumfangs in Ihren ObjektenAnnehmen von Kundenreklamationen inkl. UrsachenbehebungSie unterstützen unser Team der WISAG Gebäudereinigung Nordwest Nord GmbH & Co. KG. Das bringen Sie mitAusbildung zum Gebäudereiniger, betriebswirtschaftlich-kaufmännische QualifikationMehrjährige Erfahrung in der GebäudereinigungErfahrung in der MitarbeiterführungPC-Kenntnisse (MS Office) sowie kaufmännische GrundkenntnissePkw-Führerschein zwingend erforderlichKundenorientierung, Empathie und PragmatismusWir bieten IhnenDie Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens und eine unbefristete Festanstellung in VollzeitGeregelte Arbeitszeiten sowie VertrauensarbeitszeitEin attraktives Gehalt30 Tage UrlaubIndividuelle Aufstiegs- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen neutralen FirmenwagenEin abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten TeamEine Unternehmenskultur, bei der es Spaß macht, berufliche Wurzeln zu schlagenDie Möglichkeit, Bestandteil einer Erfolgsstory zu werdenEine Belegschaft, die freundschaftlich verbunden istWir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.