Diese Aufgaben erwarten Sie
Maßgebliche Mitwirkung bei der gruppenweiten IT Security Strategie
- Analyse und Risikobewertung der gesamten IT-Landschaft und Prozesse sowie Ableitung von risikominimierenden Maßnahmen und Kontrollen
- Kontinuierliche Analyse, Prüfung und Optimierung der IT-Sicherheit und Schwachstellen
- Untersuchung, Behandlung und Reporting von IT Security Vorfällen
- Definition von Sicherheitsrichtlinien und Notfallplänen
- Konzeption und Durchführung von weltweiten Security Awareness- / Schulungsmaßnahmen von unseren Mitarbeitern
- Aufbau eines Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS)
- Betreuung von Dienstleistern im IT-Security Umfeld u. a. zur Durchführung von Penetrationstest und Sicherheits-Assessments
Das bringen Sie mit
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare AusbildungZusatzausbildung Informationssicherheit vom Vorteil (CISSP, TÜV o.ä.)ISO 27001, ISO 27002 und BSI-Grundschutz sind Ihnen ein BegriffMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT SecuritySehr gute Englisch KenntnisseOffen für den interkulturellen freien und beratenden Austausch mit unseren LandesgesellschaftenHands-on Mentalität von der Idee bis zur ImplementierungSie arbeiten prozess- und serviceorientiert und übernehmen gerne Verantwortung. Dies schließt ein, auch in brenzligen Situationen Entscheidungen zu treffenDas bieten wir Ihnen
Ein dynamisches, internationales Umfeld mit der Möglichkeit, schnell und umfangreich Verantwortung zu übernehmen, Erfahrungen und Kenntnisse einzubringen und Ideen umzusetzenAbwechslungsreiche Herausforderungen sowie spannende Projekte mit starkem TeamspiritEine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen, die Sie nach Ihren Bedürfnissen flexibel nutzen können, wie z.B.Zuschuss zur Direktversicherung
Vergütungsoptionen zur individuellen Nutzung als freie Tage, Altersvorsorge oder AuszahlungBonago Gutscheine zu besonderen Anlässenunterstützende Angebote für Ihr allgemeines Wohlbefinden oder zur Vereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. vergünstigte Konditionen auf freiverkäufliche (OTC) Apothekenartikel oder interne GesundheitstageFlexible Vertrauensarbeitszeiten sowie die Möglichkeit bis zu 75 % mobil zu arbeitenZentraler Firmensitz mit kostenfreien Parkmöglichkeiten, guter Anbindung des Nahverkehrs sowie MobilitätszuschüssenVielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen WeiterbildungRegelmäßige Mitarbeiter-Events