Referent (m/w/d) Wissensmanagement.
Stellenbeschreibung
Planung, Organisation und Durchführung von Kunden-, Mitarbeiter- und Partner-Schulungen national und international
Eigenverantwortliche Erstellung von Schulungskonzepten, Schulungsplänen und Schulungsunterlagen in Deutsch und Englisch
Anleitung von Referenten (m / w / d) zu Spezialthemen bezüglich der Schulungsvorbereitung und -durchführung
Eigenverantwortliche Ausarbeitung und Vorstellung neuer Themen
Erarbeitung und Umsetzung neuer Schulungsstrategien, insbesondere die Arbeit mit neuen Medien
Konzepterstellung und Erstellung von E-Learning-Inhalten einschließlich Videoaufzeichnungen
Qualitätssicherung
Stellenanforderungen
Formaler Abschluss
Abgeschlossener Fach- oder Hochschulabschluss im Bereich des Ingenieurwesens oder der Naturwissenschaften, Ausbildung zum Fachinformatiker oder ähnliches
Fachliche Kompetenzen
Sehr gutes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische und technologische Zusammenhänge zu erläutern
Pädagogisch-didaktische Kenntnisse und / oder Freude am Vermitteln technischer Sachverhalte
Erfahrungen in der eigenständigen Erstellung und Durchführung von Fachseminaren und vorträgen sind von Vorteil
Kenntnisse im Bereich der Leit- / Automatisierungstechnik oder der Energieversorgung sind von Vorteil
Programmierkenntnisse sind von Vorteil
Sicherer und routinierter Umgang mit MS Office
Kenntnisse im Umgang mit E-Learning-Technologien sind wünschenswert
Soziale und methodische Kompetenz
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
Team- und Kundenorientierung mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke
Freude am selbstständigen Arbeiten und den Wunsch, auch proaktiv und gestalterisch mitzuwirken
Offenheit gegenüber Reisetätigkeit
Wir bieten
Mitarbeit in einem seit rund 50 Jahren am Markt etablierten und international erfolgreichen Unternehmen
Realisierung anspruchsvoller Kundenprojekte im innovativen Umfeld der Energiewende
Flache Hierarchien und kurze Informationswege
Attraktive Zusatzleistungen wie Erfolgsbeteiligung und Unfallversicherung
Zeitgemäß ausgerichtete Arbeitszeitmodelle wie Vertrauensarbeitszeit, Urlaubsoption und Homeoffice
Unser Angebot richtet sich auch an Absolventen (m / w / d), denen wir bei entsprechender Eignung gerne den Berufseinstieg ermöglichen.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen zu.
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