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Senior Manager Sustainability Reporting (m / w / d) - REF80500H

Senior Manager Sustainability Reporting (m / w / d) - REF80500H

ContinentalHannover, Lower Saxony, Germany
Vor 11 Tagen
Stellenbeschreibung

Wir suchen Sie als Senior Manager Sustainability Reporting (m / w / divers) fr unser Sustainability Reporting Team im Automotive Sektor in Frankfurt am Main oder Hannover. Sie konzentrieren sich auf soziale und finanzielle Nachhaltigkeitsthemen steuern den Prfungsprozess fr die Nachhaltigkeitsberichterstattung und untersttzen bei der Erstellung des jhrlichen Nachhaltigkeitsberichts fr AUMOVIO wobei Sie die Integritt und Richtigkeit der Informationen sicherstellen.

Zu Ihren Aufgaben gehren auerdem folgende Ttigkeiten :

  • Verantwortung fr die sozialen und finanziellen Aspekte im obligatorischen Nachhaltigkeitsbericht (Sustainability Report) im Geschftsbericht
  • Steuerung zentraler Prozesse des Sustainability Accounting wie z.B. Definition von Kennzahlen Abstimmung und Dokumentation von Datenerhebungsprozessen Konsolidierung Definition und Durchfhrung von Kontrollen sowie effektives Nachweis- und Prfungsmanagement zur Sicherstellung der Richtigkeit der Angaben
  • Erstellung der zugehrigen qualitativen Angaben zu sozialen und finanziellen Aspekten und Durchfhrung redaktioneller Aufgaben im Einklang mit dem Ziel faktenbasierter Darstellung und Prfung unter Bercksichtigung regulatorischer Anforderungen
  • Sicherstellung der Datengenauigkeit -integritt und -konsistenz in allen Berichten zur qualitativen und quantitativen Offenlegung
  • Verantwortung fr die Integration der Berichtspflichten gem den europischen Standards fr Nachhaltigkeitsberichterstattung (ESRS) der EU-Taxonomie-Verordnung und weiteren Anforderungen in die relevanten Berichtsprozesse mit Fokus auf soziale und finanzielle Aspekte
  • Vernetzung der finanziellen und nichtfinanziellen Berichtspflichten in Abstimmung mit dem Financial Accounting & Reporting Team
  • Pflege des Netzwerks fr Sustainability Accounting und Reporting sowie zuverlssiger Partner (m / w / d) fr soziale und finanzielle Aspekte
  • Steuerung des gesamten Prfungsprozesses fr das Sustainability Reporting einschlielich effektiver Prfungsplanung -berwachung -durchfhrung und -eskalation innerhalb der vorgegebenen Fristen
  • Handhaben der wichtigsten Risiken von der Definition bis zur Berichtsintegration fr effektive Audit Trails
  • Vertretung des Head of Sustainability Reporting (m / w / d)

Qualifications :

Der ideale Kandidat (m / w / divers) verfgt ber folgende Qualifikationen :

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeit Wirtschaftswissenschaften Finanzen Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjhrige Erfahrung in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen Controlling Unternehmensstrategie und / oder Nachhaltigkeitsmanagement eines Industrieunternehmens
  • Mehrjhrige Erfahrung im Unternehmensreporting vorzugsweise im Finanz- und / oder Nachhaltigkeitsreporting
  • Mehrjhrige Erfahrung in der Datenerhebung und -konsolidierung
  • Mehrjhrige Erfahrung im Management externer Prfungsprozesse
  • Umfassende Kenntnisse der relevanten regulatorischen und sonstigen Anforderungen (insbesondere ESRS EU-Taxonomie HGB DRS 20 GRI SASB IFRS SFRD)
  • Professioneller Umgang mit MS-Office-Programmen (insbesondere Word Excel und PowerPoint) und SAP Kenntnisse in Power BI von Vorteil
  • Flieende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
  • Motivation sich in hochkomplexen Prozessen und Anforderungen zurechtzufinden Arbeitsstil der Detailorientierung mit strukturierter bersicht verbindet
  • Ausgezeichnete Kommunikations- Moderations- und Prsentationsfhigkeiten
  • Gute analytische und konzeptionelle Fhigkeiten
  • Ausgeprgtes Verantwortungsbewusstsein und Verantwortungsbewusstsein fr den Verantwortungsbereich
  • Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

    Zustzliche Informationen :

    Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir spannende berufliche Perspektiven und untersttzen Sie bei einer ausgewogenen Work-Life-Balance durch Zusatzleistungen wie :

  • Fortbildungsmglichkeiten
  • Mobile und flexible Arbeitsmodelle
  • Sabbaticals
  • und noch vieles mehr ...
  • Haben wir Sie neugierig gemacht Hier finden Sie weitere Infos.

    Vielfalt Inklusion und Zugehrigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit  unabhngig von Alter Geschlecht Nationalitt kultureller Herkunft Behinderung Religion Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

    Sie wollen mit uns Gas geben Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

    Remote Work : Employment Type :

    Full-time

    Key Skills

    Program Management,Data Collection,Environmental Services,Industrial Cleaning,Root cause Analysis,OSHA,Project Management,Team Management,EPA,Leadership Experience,EHS,Manufacturing

    Experience : years

    Vacancy : 1

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