GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand : vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.
Projektleiter (m / w / d) für Schulbauprojekte überregional
Aufgaben
- Gesamtprojektleitung schlüsselfertiger Schulbauprojekte
- Qualifizierte Betreuung und Beratung unserer privaten und öffentlichen Kunden
- Eigenverantwortliches Führen des Projektteams aus internen und externen Fachleuten (Architekten, Fachplaner, Bauleiter etc.)
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten
- Vergabe von Nachunternehmerleistungen
- Individuelle Arbeitsorganisation möglich (im Büro wie auch auf Baustellen)
- Attraktive Rahmenbedingungen (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Smartphone, Tablet und erfolgsabhängige Vergütungsbausteine)
- Im Falle des überregionalen Einsatzes überdurchschnittliche Vergütungszulage
- Unsere Baustellen befinden sich in den Regionen Hannover, Berlin, Nürnberg, Dresden und Erfurt
Profil
Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder Architektur bzw. als Techniker (m / w / d)Berufserfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung schlüsselfertiger HochbauprojekteKenntnisse in den Bereichen VOB, Kalkulation, Ausführungsplanung und BauausführungSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit Ausschreibungs- und TerminprogrammenGute DeutschkenntnisseOffene und zielorientierte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke und OrganisationstalentHohes Engagement in Verbindung mit selbstständiger und zuverlässiger ArbeitsweiseBereitschaft zum überregionalen EinsatzWir bieten
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien :
Vergütung & Prämien : Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben MitarbeitendeUrlaub & Flexibilität : 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, AltersteilzeitFamilie & Beruf : Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und AngehörigenunterstützungGesundheit & Nachhaltigkeit : JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und ZusatzangeboteOnboarding & Karriere : Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.