• Einen eigenen attraktiven Tarifvertrag (GÖD): Attraktives Vergütungspaket, Sonder- und Sozialleistungen, Steuerfreie Höchstzuschläge (Nachts bis zu +40%, Sonn- und Feiertage bis zu +150%)
• Attraktive Arbeitsbedingungen: Hoher Freizeitwert (max. 15–16 Dienste/Monat je 12 Stunden), moderne Arbeitsumgebung, unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen sowie einen attraktiven Pflegeschlüssel
• Umfangreiche Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Anbietern, sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten in den Bereichen Bewegung (z. B. Gymondo, Wellhub-Firmenfitness), Stressmanagement und Ernährung sowie eine monatlich angebotene psychologische Online-Sprechstunde
• Individuelle Entwicklung: Verantwortungsvolle Tätigkeit, aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse, kollegiale Atmosphäre, umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen

• eine 1:1 Betreuung unserer Patienten und PatientInnen
• Mitgestaltung und individuelle Pflege unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der PatientInnen
• Grund- und Behandlungspflege bei tracheotomierten und/oder beatmeten PatientInnen
• Überwachung von Beatmungs- und Vitalparametern sowie Notfallmanagement und Krankenbeobachtung
• Unterstützung und Betreuung der PatientInnen im Alltag
• Kommunikation mit Angehörigen, PatientInnen u.a.

• Du mit Freude unsere KlientInnen in jeder Lebenslage versorgen möchtest
• Dir Empathie, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein wichtig sind
• Du selbstständig und gewissenhaft arbeitest
• Du eine abgeschlossene drei-jährige Ausbildung hast als:
  • Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
  • Altenpfleger (m/w/d)
  • Krankenpfleger (m/w/d) oder
  • Krankenschwester (m/w/d)
• Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich ist der Basiskurs für außerklinische Beatmung oder Erfahrung im intensivpflegerischen Bereich. Der Kurs kann bei uns jederzeit absolviert werden.

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