Specialist System-Engineer - Security (w / m / d)

Motivierte

Verstärkung

gesucht

Wir entwickeln soziale Zukunft! Als operativer IT‑Dienstleister der Bundes agentur für Arbeit (BA) betreibt das IT‑Systemhaus am Hauptstandort Nürnberg / Fürth sowie an verschiedenen Standorten deutschlandweit mit über 100 eigenen IT‑Anwendungen, 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT‑Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter.

Wir suchen für unseren Standort in Nürnberg einen

Specialist System-Engineer - Security (w / m / d)

Einstellungstermin : sofort

Referenzcode : 2026_E_000340

Vertragsart : unbefristet

Vergütung : TE II (A 13) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)

Arbeitsumfeld :

Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als IT‑Spezialist / ​‑in eingestellt.

Als Computer Emergency Response Team der BA (CERT-BA) verantworten wir die Informationssicherheit eines der größten behördlichen IT‑Verbünde Europas.

Wir kümmern uns darum, dass Bürgerinnen und Bürger sowie Geschäftspartner die digitalen Angebote unserer Dienststellen sicher nutzen können. Hierbei legen wir unseren Fokus auf Prävention, Detektion und Reaktion bei sicherheitsrelevanten Ereignissen an unseren Perimetern und innerhalb unseres IT‑Verbunds.

In unserem Team herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten, um komplexe Sicherheitsprobleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln. Dabei schätzen wir die Vielfalt an Ideen und Perspektiven, die unsere Mitarbeitenden mitbringen, und fördern einen offenen Dialog, um voneinander zu lernen und uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wenn Sie dazu beitragen wollen, dass die Informationssicherheit der BA auf höchstem Niveau gewährleistet wird und unsere digitalen Assets geschützt sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team :

Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.

Aufgaben und Tätigkeiten :

Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu :

Planung, Verwaltung und Wartung von IT‑Systemen und Infrastrukturen

Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten

Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware

Identifikation und Behebung von Systemproblemen

Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit

Analyse, Bewertung und Bearbeitung komplexer Security Incidents (2 nd ‑​ / 3 rd -Level)

Bereitstellung von Security-Plattformen (z. B. SIEM, EDR)

Weiterentwicklung von Detection-Use-Cases

Analyse von Angriffsmustern und Ableitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen

Mitwirkung an Playbooks, Runbooks und Notfallkonzepten

Proaktives Threat Hunting auf Basis von TTPs (z. B. MITRE ATT&CK), Threat Intelligence

Planung, Verwaltung und Wartung von IT‑Systemen und Systemkomponenten der IT‑Sicherheitsinfrastruktur

Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit

Evaluierung und Konzipierung von neuen Sicherheitslösungen

Voraussetzungen :

Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung

oder vergleichbares Profil

Sie überzeugen weiterhin durch :

Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und / oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen

Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und / oder Infrastrukturen

Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und / oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen

Mehrjährige Berufserfahrung im SOC-Umfeld

Vertiefte Kenntnisse in Security-Plattformen wie SIEM- oder EDR-Plattformen

Vertiefte Kenntnisse in der Log-Analyse (z. B. Windows, Linux, Netzwerk, Cloud)

Vertiefte Kenntnisse von Angreifer-Taktiken und ‑Techniken (MITRE ATT&CK)

Grundlegende Kenntnisse in Automatisierung oder SOAR

Grundlegende Kenntnisse digitaler Forensik

Strukturierte, analytische Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein

Verständnis von APT-Taktiken, Red Teaming oder Penetration Testing wünschenswert

Wir bieten :

Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld

Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen

Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit

Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt

Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)

Flexible Arbeitszeitmodelle

Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt

Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen

Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr

Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein : Bei uns ist jede / ​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.

bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes : unsere technischen Berater / ​‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.

im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.

Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.

Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179‑5580 zur Verfügung.

Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV‑BA.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden.

Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt.

Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.

Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.

Weitere Informationen finden Sie unter www.ba-it-systemhaus.de / karriere

Ihre Ansprechpartnerinnen :

Fragen zum Bewerbungsprozess : Frau Christina Hackl, +49 911 179‑4702

Fragen zu fachlichen Themen : Frau Christine Honold, +49 911 179‑8303

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik „FAQ“).

Bewerbungsende : 23.02.2026

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Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeit geberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäf tigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.