Compensation & Benefits Specialist (m / w / d)

Seit unserer Gründung 1976 folgen wir unserem Traum : ein Unternehmen aufzubauen, auf das wir stolz sein können und in dem das gemeinsame Arbeiten Spaß macht! Wir sind in den vergangenen Jahrzehnten immer weiter gewachsen. Heute sind wir einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT- und Geschäftsprozess-Dienstleistungen.

Als Teil des Human Resources Teams übernehmen Sie eine zentrale Rolle in den vielseitigen Aufgaben rund um Compensation & Benefits in Deutschland. Ihr Fokus liegt dabei auf Datenanalysen und der Nutzung automatisierter Tools. In Ihrer beratenden Funktion unterstützen Sie Compensation & Benefits in Deutschland und arbeiten dabei eng mit dem Director Total Compensation zusammen, um die Aktivitäten und Strategien der deutschen Geschäftseinheiten effektiv zu koordinieren.

In dieser Position werden Sie ein integraler Bestandteil des deutschen Compensation-Teams und arbeiten innerhalb der Region eng mit dem gesamten HR-Bereich zusammen. Ihr beratender Kommunikationsstil, fundierte Fachkenntnisse im Bereich Compensation & Benefits und die Erstellung von komplexen statistischen Kalkulationen machen Sie zu einem wichtigen Bestandteil unseres Teams.

Wir suchen Sie – eine gut organisierte, energiegeladene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Auge für Details, die unser Team an verschiedenen Standorten in Deutschland (z.B. Erfurt, Berlin, München, Leipzig, Hamburg, Dresden, Düsseldorf, Eschborn bei Frankfurt am Main, Bremen) bereichert.

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