Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n
Category Manager (m / w / d) Sortimentsbereich Fleisch / Frischgeflügel
Deine Aufgaben :
- Verantwortung für die Gestaltung des Sortiments sowie die Werbeplanung für Ihren zuständigen Warenbereich
- Analyse des Markt- und Wettbewerbsumfeldes in Bezug auf Verbraucher und Lieferanten
- Beobachtung von Branchentrends und Veränderungen im Verbraucherverhalten, um proaktiv auf neue Bedürfnisse zu reagieren
- Verantwortung für Umsatz und Rohertrag sowie die Mengenplanung und deren Absicherung
- Organisation der verschiedenen Haltungsstufen und Kontrolle deren Einhaltung in der Landwirtschaft und dem Schlachtunternehmen
- Festlegung der Qualitätsstandards und Maßnahmen zur Absicherung
- Eigenverantwortliche Weiterentwicklung und Festigung des Lieferanten- und Konditionsmanagements, unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse
- Überwachung und Analyse von Verkaufsdaten zur Erkennung von Trends und Erstellung von Verkaufsprognosen
Dein Profil :
Eine abgeschlossene Ausbildung im Fleischerhandwerk, vorzugsweise mit entsprechender Weiterbildung oder alternativ eine kaufmännische Berufsausbildung mit fundierten Kenntnissen im EinkaufMehrjährige Berufserfahrungen im Einkauf sowie einschlägige Waren- und SortimentskenntnisseKenntnisse im Bereich der Tierhaltung und Landwirtschaft sind von VorteilSehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit WarenwirtschaftssystemenProfessionelles Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie VerhandlungsgeschickTeamfähigkeit sowie eine sorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseWir bieten :
Sicherer Arbeitsplatz in einem umsatzstarken und wachsenden UnternehmenEigenverantwortliches Arbeiten in einem eingespielten TeamFlexibilität in der Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice-MöglichkeitenIndividuelle Weiterbildungs- / WeiterentwicklungsmöglichkeitenUrlaubs- / Weihnachtsgeld und 6 Wochen UrlaubMitarbeiterrabatte / Corporate Benefits / Benefits Pass / Bike Leasing / HansefitBetriebsrestaurantBetriebliche AltersvorsorgeMitarbeitende werben Mitarbeitende