Auszubildender zum Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration (m / w / d)

Was dich erwartet...

Was zählt für dich?“ Das fragen wir uns bei der SBK (Siemens-Betriebskrankenkasse) täglich – sowohl im vertrauensvollen Kundendialog als auch intern im wertschätzenden Miteinander. Gemeinsam beschreiten wir mutig neue Wege, um die Gesundheitsversorgung aktiv mitzugestalten. Dabei zählen wir auf die Kompetenzen jedes Einzelnen. Durch den Austausch auf Augenhöhe finden wir für unsere Kund

• innen die besten Lösungen. Genauso unterstützen wir als größte Betriebskrankenkasse Deutschlands unsere knapp 2.000 Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele zu erreichen und mit uns zu wachsen. In einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten klingt gut?

Deine Aufgaben

Du lernst die notwendigen technischen Systeme und Prozesse einer gesetzlichen Krankenkasse kennen

Als Teil eines hochmotivierten, innovativen Spezialist

Du entwickelst digitale Services und Produkte, die unseren Kund

Du sicherst mit deiner Arbeit unseren hohen Qualitätsanspruch

Dein Profil

Allgemeine Hochschul- / Fachhochschulreife oder mittlere Reife mit guten Noten

Du bringst Leidenschaft für die IT-Welt und digitale Lösungen mit

Du besitzt ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Organisationsgeschick

Du bist kommunikativ

Du übernimmst gerne Verantwortung

Sehr fortgeschrittene Deutschkenntnisse auf C1-Level runden Dein Profil ab

Deine Benefits

Orientierung und Sicherheit : Persönliche Begleitung durch Ausbildungspat

Attraktive Konditionen und Rahmenbedingungen : Mit einer 38h-Woche inklusive flexibler Arbeitszeitgestaltung bei einer Ausbildungsvergütung von 1.124 € im ersten Ausbildungsjahr, einem überdurchschnittlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen je Jahr, Sonderurlaub zur Prüfung sowie Mobilem Arbeiten nach Rücksprache bestehen flexible Möglichkeiten zur Planung von Ausbildungs- und Privat-Alltag

Lernen und Entwicklung : Lernzeit als Arbeitszeit, hohe Übernahmechance sowie zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung nach Ausbildungsende, denn wir verstehen lebenslanges Lernen als Teil unserer Unternehmenskultur

Top Gesundheitsmanagement :  Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit

Nachhaltigkeit :  Unser Ziel ist es bis 2030 klimaneutral zu sein und fördern daher z.B. klimafreundliche Mobilität mit dem Deutschland-Ticket als Job-Ticket

Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen : tarifliche Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld sowie Mitarbeitervergünstigungen beim Mittagstisch und Shoppen, betriebliche Altersvorsorge und eigenes SBK-Laptop für die Ausbildung

Seit über 100 Jahren engagiert sich die SBK mit Herz und Tatkraft für die Anliegen der Menschen rund um ihre Gesundheit und setzt sich für die Interessen der Versicherten ein. Wir freuen uns, dass wir kontinuierlich auf Wachstumskurs sind und suchen nach Mitarbeitenden, die mit uns die Zukunft gestalten. Hört sich gut an? Jetzt klicken und bewerben.

Deine Ansprechpartnerin

Ulrike Jakobi