SAP-Berater*in (m/w/d) für SAP FI/FI-AA im Dortmunder Systemhaus

Sie verstärken unser Team mit diesen Aufgaben :

• Sie arbeiten in verwaltungsweiten und fachbereichspezifischen Projekten mit und übernehmen nach erfolgreicher Einarbeitung (Teil-)Projektleitungen
• Sie betreuen und entwickeln die bestehenden SAP-Module FI / FI-AA weiter und arbeiten bei der Migrationsplanung nach S / 4HANA mit
• Sie führen betriebswirtschaftliche Beratungen und ganzheitliche Modulberatung und -betreuung innerhalb der gesamten Stadt Dortmund und aller Eigenbetriebe der Stadt Dortmund durch
• Sie nehmen kundenspezifische Anforderungen auf, bewerten diese und stimmen sie ab
• Sie sind für die laufende Pflege und Sicherstellung des SAP-Anwendungsbetriebes sowie für die fortlaufende Optimierung verantwortlich
• Sie testen die im SAP konfigurierten Prozesse und unterstützen bei der Erstellung von Testfällen und -szenarien, sowie bei der Durchführung von Testläufen
• Sie erstellen begleitende fachliche und technische Dokumentationen, bereiten kundenspezifischer Workshops und Schulungen vor, führen diese durch und erstellen die entsprechende Schulungsunterlagen

Grundkenntnisse der Informationssicherheit gemäß den Standards und Grundschutzkatalogen des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) sowie der EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) bzw.

die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen, sind ebenso erforderlich wie gute Englischkenntnisse.

Sollten Sie über die geforderten Kenntnisse noch nicht in vollem Umfang verfügen, wird die Stadt Dortmund Ihnen entsprechende Schulungen und Workshops ermöglichen.

Teamintern werden Sie herbei ebenfalls umfassend unterstützt.

Die Stadtverwaltung Dortmund bildet in verschiedenen Berufsrichtungen aus. Ihre Bereitschaft, nach erfolgter Einarbeitung eine Praxisanleitung zu übernehmen, ist wünschenswert.

Dieses Profil zeichnet Sie aus :

• Sie haben bereits S / 4HANA-Kenntnisse und können Ihr Wissen zum Aufbau von S / 4HANA-Systemen einbringen
• Sie sind bereit, sich fehlende Kenntnisse kurzfristig anzueignen und an externen Fortbildungsveranstaltungen teilzunehmen, teilweise verbunden mit Dienstreisen und mehrtägigen Abwesenheiten
• Es ist für sie selbstverständlich, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten tätig zu werden
• Sie verfügen über gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
• Sie besitzen die Fähigkeit zu methodisch-analytischem Denken
• Sie sind team-und kommunikationsfähig und verhandeln sicher und konsequent
• Sie können komplexe Sachverhalte schnell und ganzheitlich erfassen
• Sie moderieren und präsentieren gerne, auch in größeren Gruppen

Diese Angebote leisten wir als Arbeitgeberin für Sie :

• Arbeitsplatzsicherheit, damit Ihrer Zukunft nichts im Wege steht
• Aufgabenvielfalt, die größer kaum sein könnte
• Flexible Arbeitszeitmodelle, bei denen Work-Life-Balance im Vordergrund steht
• Verantwortungsvolle Tätigkeiten
• Arbeitsbedingungen, bei denen Familienfreundlichkeit großgeschrieben wird
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften

Lernen Sie uns kennen : Gerne zeigen wir Ihnen Ihr Team und Ihre Aufgaben auch in einem persönlichen Gespräch. Melden Sie sich hierzu auch bei weiteren Fragen gerne bei :

Frau Sylvia Schadt (Bereichsleitung), 0231 / 50-2 28 93, E-Mail : [email protected]

Herrn Torben Völker (Teamleitung), 0231 / 50-2 94 07, E-Mail : [email protected]

Die Stadt Dortmund bietet Ihnen optimale Voraussetzungen der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf u. a. durch die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit und / oder mobiler Arbeit wahrzunehmen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung.

Darüber hinaus hat die Stadt Dortmund bereits 2011 die "Charta der Vielfalt" unterzeichnet und ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality Engagement für Chancengleichheit und Diversity.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.

Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen.

Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sowie der Vielfalt der Lebensentwürfe sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns.

Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 20.10.2023 über unsere Karriereseite (dortmund.de / karriere)