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Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung / HR Payroll (m/w/d) in Teilzeit

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige AG
Unterhaching, Deutschland
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Das Hauptverwaltung in Unterhaching sucht 50% / 19,50 Std.

Personalsach bearbeiter mit Schwerpunkt Ent geltabrechnung / HR Payroll (m / w / d) in Teilzeit

Arbeiten bei KWA : Anders, als man denkt.

Denken Sie neu. Denken Sie um. Und denken Sie mit. Im Team von KWA, Deutschlands führendem Sozialunternehmen mit rund 2.500 Mitarbeitern an 18 Standorten bundesweit.

Freuen Sie sich auf eine lebhafte, eine andere Arbeitswelt...

Hier zeigen Sie Herz und Einsatz :

  • Eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis
  • Ansprechpartner für Kollegen sowie Behörden rund um die Themen Lohn und Gehalt
  • Zuständigkeit für das Melde- und Bescheinigungs wesen
  • Unterstützung der Mitarbeiter im Bereich der betrieblichen Alters versorgung (Direktversicherungen / Pensionskassen) und Tarifrecht
  • Weiterentwicklung von Entgeltprozessen
  • Mitwirkung an HR-Projekten mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Das können Sie von uns erwarten :

  • Ein fundiertes Einarbeitungsprogramm, mit dem Sie sich nie allein gelassen fühlen
  • Neue Horizonte durch Weiterbildungen und interdisziplinäres Arbeiten
  • Betriebliche Altersversorgung und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Ein motiviertes Team und sympathische Menschen, die Sie unbedingt kennenlernen sollten
  • Corporate Benefits in Form rabattierter Produkt- und Dienstleistungsangebote namhafter Anbieter

Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns :

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Weiterqualifikation im Bereich Lohn / Gehalt bzw. durch Berufserfahrung erworbene Kenntnisse
  • Umfangreiche Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung im Umgang mit Entgeltabrechnungssystemen
  • Hohes Maß an Diskretion und Eigenverantwortung

Neugierig? Dann fehlen nur noch wenige Klicks.

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Vor einer Stunde
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