Ihre Aufgaben
- eigenverantwortliche Betreuung des Bewerbermanagementsystems einschließlich der Bewerberkorrespondenz
- Unterstützung der Business Partner bei organisatorischen Themen
- Mithilfe und Optimierung des Bewerbercontrollings
- Organisation sowie Umsetzung von strategischen und operativen Projekten, . betriebliches Gesundheitsmanagement oder Personalentwicklung
Ihr Profil
Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder Psychologieausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und "Hands-On"-MentalitätFlexibilität und ausgeprägte Eigeninitiativeschnelle Auffassungsgabe sowie Spaß an der Arbeit im Teamidealerweise sichere MS-Office KenntnisseDarauf dürfen Sie sich freuen
internationales Arbeiten und Zukunft gestalten im Wasser- und UmweltmanagementFreiraum für Eigeninitiative, Weiterbildung und -entwicklungattraktive und umfangreiche betriebliche BenefitsWir bearbeiten Ihre Bewerbung auf Grundlage unserer .