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Obermonteur Netzbetrieb Strom (m / w / d)

Obermonteur Netzbetrieb Strom (m / w / d)

RLE INTERNATIONAL GroupChemnitz, Germany
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Ihre Tätigkeiten

  • Sie führen selbstständig schwierige Montage-, Wartungs-, Instandsetzungs- und damit zusammenhängenden Arbeiten nach allgemeiner Anweisung, Schaltplänen, speziellen Vorschriften und Richtlinien an Einrichtungen der Schutz-, Fernwirk- und Fernmeldetechnik im Kraftwerk sowie im Netzbetrieb aus (ggf. Schalthandlungen zur Freischaltung sekundärtechnischer Anlagen)
  • Sie führen selbstständig komplexe Funktionsprüfungen, Verschleiß- und Zustandskontrollen durch
  • Sie ermitteln und beseitigen Störungen und Störungsursachen
  • Sie legen fest und führen Sofortmaßnahmen bei Betriebsabweichungen und Störungen durch
  • Sie führen schwierige Messungen und Prüfungen analoger und digitaler Schutzsysteme durch
  • Sie aktualisieren Nachweise im gesamten Prüfumfang, auch mit Hilfe von Computertechnik, und halten diese nach
  • Sie beaufsichtigen und leiten zugeordnete Mitarbeiter fachlich an
  • Sie nehmen am Bereitschaftsdienst teil

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung mit einschlägiger Fachrichtung, wünschenswert mit einer zusätzlichen Ausbildung für Arbeiten unter Spannung
  • Sie bringen idealerweise erste Berufserfahrung mit
  • Sie sind im Besitz eines Führerschein Klasse 3 bzw. B
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

    • Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.

    Unser Geschäftspartner  punktet als renommiertes Unternehmen in der Energiebranche mit zahlreichen Benefits :

  • Gute Bezahlung mit einem arbeitsvertraglich vereinbarten 13. Gehalt und pünktlicher Gehaltszahlung für die Absicherung des eigenen Lebensstandards
  • 38-Wochenstunden bei einer 5-Tage-Woche, damit Sie am Wochenende regelmäßig Zeit für die Familie und Hobbys finden
  • Moderne Betriebsvereinbarungen, beispielsweise zu Gleitzeit oder dem Arbeiten am flexiblen Arbeitsort (Home-Office), die Ihrem Arbeitsalltag mehr Flexibilität schenken
  • 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester, sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen, damit Sie sich auch ausreichend erholen können und Zeit für Familie und Freunde haben
  • Eine jährliche Überprüfung und Anpassung der Gehälter unter Einbezug der Unternehmenszugehörigkeit, so werden auch langjährige Mitarbeiter zusätzlich wertgeschätzt
  • Eine betriebliche Altersvorsorge, die vom Unternehmen finanziell bezuschusst wird und damit auch für Ihre Zukunft eine Absicherung aufbaut
  • Eine Krankenzusatzversicherung, die bei Wunsch auch für die Familie erweiterbar ist, damit Sie im Fall der Fälle besser versorgt sind
  • Angebot zum bezuschussten Kantinenessen für eine gesunde und abwechslungsreiche Ernährung oder einen Business-Lunch mit Kollegen
  • Sportangebote und Gesundheitsmaßnahmen, damit Sie sich fit und gesund halten können