Prozessmanager Luftfahrt - A400M (gn)

Aufgaben:

Als Prozessmanager A400M gehören Sie zu unserem Arbeitspaket Prozesse im Projekt A400M Material Management. Sie berichten an den Arbeitspaketverantwortlichen für das Teilgebiet Prozesse und vertreten diesen bei dessen Abwesenheit.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Management der logistischen Prozesslandschaft für das Transportflugzeug A400M in Abstimmung mit dem Arbeitspaketverantwortlichen
• Regelmäßiges Review und Update der Prozessdokumente mit den Process-Ownern sowie Überwachung und Sicherstellung des Dokumenten- und Qualitätsstandards
• Ausarbeitung von Schnittstellendefinitionen zusammen mit dem Kunden und den Process-Ownern
• Übernahme von neu entwickelten Prozessen und Implementierung in die Prozesslandschaft in Zusammenarbeit mit dem Arbeitspaketverantwortlichen, dem Change-Management und dem benannten Process Owner
• Sicherstellung des Wissenstransfers im Projekt in Bezug auf Prozessentwicklung-, -gestaltung und Darstellung in Abstimmung mit dem Arbeitspaketverantwortlichen
• Unterstützung bei der Beratung der externen und internen Kunden in alle prozessrelevanten Angelegenheiten
• Unterstützung des Arbeitspaketverantwortlichen und dessen Abwesenheitsvertretung

Profil:

• Abgeschlossenes Studium sowie erste, möglichst einschlägige Berufserfahrung
• Erfahrung im Bereich Prozess- und Methodenberatung
• Erste Berufserfahrung im Kundenumfeld Luftfahrt / Logistik Bundeswehr wünschenswert
• Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, Problem Management-Werkzeuge)
• Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu Durchdingen und anschaulich zu
  vermitteln
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang

Warum es sich lohnt, bei der ESG einzusteigen:

• Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
• Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
• Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
• Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen

Benefits:

• Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
• Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
• Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
• Gesundheit und Prävention , z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
• Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
• Weitere Benefits unter: esg.de/de/karriere/arbeitgeber