Lohn- und Gehaltsbuchhalter - Pflegedienst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Sie möchten sich gerne in der Lohn- und Gehaltsabrechnung neuen beruflichen Herausforderungen stellen?
Dann bietet unser namhafter Kunde aus dem Pflegedienst am Standort Zentral Berlin die richtige berufliche Perspektive für Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m / w / d)!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vorteile
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine attraktive Vergütung
- Eine offene Unternehmenskultur mit der Möglichkeit Ideen einzubringen und
umzusetzen
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit teilweise im Home Office zu arbeiten
- Eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV Anbindung
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Strukturiertes Onboarding-Programm in einem freundlichen Team
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Fort- und Weiterbildungen (mindestens zweimal pro Jahr)
Ihre Aufgaben
Verantwortlich für sämtliche entgeltabrechnungsrelevante Aufgaben eines definierten
Mitarbeiterkreises
- Anlage und kontinuierliche Pflege der Personalstammdaten
- Hauptansprechpartner für Behörden, Krankenversicherungen und
Sozialversicherungsträger
Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte in sozialversicherungs- und
lohnsteuerrechtlichen Angelegenheiten
- Bearbeitung gesetzlich vorgeschriebener Meldungen und Ausstellung von Bescheinigungen
- Unterstützung bei der Entwicklung administrativer Prozesse und Projektarbeit
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine äquivalente fachliche
Qualifikation
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Versierte Kenntnisse in gängigen Softwarelösungen für die Entgeltabrechnung,
vorzugsweise SAGE HR Suite, ergänzt durch fundierte MS Office Fähigkeiten
Eine natürliche Neigung zur Teamarbeit und die Fähigkeit, den Teamgeist aktiv zu
fördern, zeichnen Sie aus
Ein starkes Fundament in Zuverlässigkeit, Loyalität und Diskretion, das das Vertrauen in
Ihr berufliches Handeln stärkt
Geduld und Ruhe im Umgang mit Herausforderungen, gepaart mit der Fähigkeit zum
vorausschauenden Mitdenken und aktiven Zuhören