Mit europaweit über 1.500 Mitarbeitern entwickeln wir zusammen mit unseren Partnern die Engineering- und IT-Lösungen von morgen. Unser Know-How deckt dabei die zukunftsweisendsten Technologien aus nahezu allen Industriebereichen ab. Zur Verstärkung unserer Projektteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n
SPS - Programmierer (m / w / d) - TIA Portal / Allen Bradley
Please read the required qualifications carefully and note that proficiency in German (level C1) is required.
Deine Aufgaben
- Entwicklung maßgeschneiderter Steuerungssoftware und Visualisierungslösungen für SPS, SCADA und Prozessleitsysteme in den Bereichen Maschinenbau, Anlagenbau und Prozessindustrie
- Ausarbeitung individueller Lösungen nach Kundenvorgaben
- Erstellung von Funktions- und Leistungsbeschreibungen in Deutsch und Englisch zur Dokumentation der Projektergebnisse
- Unterstützung von Kunden bei der Analyse und Behebung von Störungen
- Erstellung von Betriebsanleitungen
Das bringst Du mit
Abgeschlossenes Studium in Elektro- oder Automatisierungstechnik, Techniker / -in Elektrotechnik oder einem verwandten FachgebietMehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung, Entwicklung und Programmierung von Automatisierungs- und SteuerungssystemenFundierte Kenntnisse im Umgang mit speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS), Siemens Simatic S7 und Allen Bradley sowie Erfahrung mit AutomatisierungstechnologienKonzeptionelles Denkvermögen und Erfahrung in der Entwicklung komplexer AutomatisierungslösungenBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (ca. 30%), um Projekte vor Ort zu unterstützen und in Betrieb zu nehmenTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eigenständige ArbeitsweiseVerhandlungssichere DeutschkenntnisseDas bieten wir Dir
Abwechslungsreiche Projekte bei renommierten IndustrieunternehmenIndividuelle Förderung und WeiterbildungsmöglichkeitenWork-Life-Balance (u. a. Home Office, Events)Betriebliche AltersvorsorgeZahlreiche MitarbeiterrabatteDeine Entwicklungsperspektiven
Wir möchten mit Dir langfristig zusammenarbeiten! Unser erstes Ziel ist daher Dein Erfolg – damit Du die vielfältigen Möglichkeiten, die wir zu bieten haben, ergreifen kannst. Mit der Zeit kannst Du in andere Tätigkeitsbereiche wechseln oder auch intern, z.B. in Teamleiterpositionen, aufsteigen. Bei Interesse bieten wir Dir auch gerne Stellen in unseren europäischen Tochtergesellschaften an.