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▷ [Sofort Starten] (Senior-) Finanzbuchhalter im Umland von Berlin / südlich von Berlin gesucht!...

DIS AGBerlin, Potsdam, DE

Vor 4 Stunden

Stellenbeschreibung

Sie schätzen Herausforderungen, wollen neue Ziele erreichen und stellen sich auch abwechslungsreichen Aufgaben?

Genau das bieten wir Ihnen!

Die DIS AG, Ihr erfahrener Partner im Bereich des Finanz- und Rechnungswesens, verbindet als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Steuern, Finanzen, Rechnungswesen und Controlling mit renommierten Unternehmen.

Im Auftrag unseres Kunden, einem mittelständischen Unternehmen, südlich von Berlin (im Umland) , suchen wir Sie im Rahmen der Personaldirektvermittlung in Festanstellung als Finanzbuchhalter (m / w / d).

Aufgaben

Durchführung und Erfassung von Bank- und Kassenbewegungen
Verwaltung und Pflege der Anlagenbuchhaltung
Abstimmung zwischen Haupt- und Nebenbüchern
Unterstützung im Bereich der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs
Beteiligung an der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
Erstellung von Intercompany-Rechnungen
Mitarbeit in Projektteams, insbesondere zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen
Unterstützung bei der Erstellung gesetzlich vorgeschriebener Meldungen (z. B. Umsatzsteuer-Voranmeldung und Zusammenfassende Meldung) sowie statistischer Berichte

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen

Hervorragende Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie in gängiger Buchhaltungssoftware

Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise

Hohe Einsatzbereitschaft und Engagement

Teamfähigkeit und eine kooperative Herangehensweise an Aufgaben

Wir bieten

Eine Unternehmenskultur, die Offenheit, Authentizität und Wertschätzung in den Mittelpunkt stellt

Ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten

Attraktive Vergütung und die Chance, aktiv Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten

Flexible Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und mobiler Arbeit, für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

29 Urlaubstage und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember – ohne Urlaubsabzug

Umfassende Zusatzleistungen wie Jobbike-Leasing, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und eine quartalsweise Prämie von bis zu 1.200 Euro brutto jährlich

Jährliche Förderung von präventiven Gesundheitsmaßnahmen

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