Ausbildung Mechatroniker / in (m / w / d)

Du bist auf der Suche nach einem patientenorientierten, innovationsgetriebenen Unternehmen, das Dich inspiriert und Deine Karriere fördert? Dann nimm Deine Zukunft in die Hand und werde ein Teil von Takeda!

Warum Du Deine Ausbildung bei Takeda absolvieren solltest :

attraktive Vergütung nach Tarifvertrag

Aufgeschlossenes und modernes Arbeitsumfeld

30 Urlaubstage

Jahresleistung

Fahrtkostenzuschuss

Subventionierte Kantine​

Bezuschusste Gesundheits- und Sportprogramme

Mitarbeiterrabatte

Entgeltumwandlungsmöglichkeiten für Altersvorsorge

Globales Wellbeing-Programm

Mitarbeiteranerkennungsprogramm

Rahmenbedingungen Deiner Ausbildung :

3,5 Jahre Ausbildung mit einer möglichen Verkürzung um sechs Monate zum Ausbildungsende

14-tägiger Wechsel zwischen theoretischer und praktischer Ausbildung

Schulfächer : berufsbezogener Unterricht (z.B. Herstellen mechanischer Teilsysteme, Untersuchen der Energie- und Informationsflüsse in elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Baugruppen), Deutsch, Englisch, Wirtschafts- und Sozialkunde, Sport

Erster Prüfungsteil nach 1,5 Jahren und zweiter Prüfungsteil nach 3,5 Jahren

Dein Profil :

gute Mittlere Reife oder (Fach-) Hochschulreife

Gute Kenntnisse in und Interesse an Mathematik und Physik

Handwerkliches Geschick und gutes räumliches Vorstellungsvermögen

Interesse an und Verständnis von (Informations-) Technologie

Freude am Umgang mit großen Anlagen und Maschinen

Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Sorgfalt und sehr hohes Verantwortungsbewusstsein

Lernbereitschaft und Offenheit für Neues

Ausdauer und hohe Konzentrationsfähigkeit

Inhalte Deiner Ausbildung :

die ersten 18 Monaten Deiner Ausbildung sind im außerbetrieblichen Unterricht im Ausbildungszentrum Berlin (ABB) in Pankow; Vermittlung mechanischer und steuerungstechnischer Grundkenntnisse sowie grundlegende Fertigkeiten wie Bohren, Fräsen und Drehen

Grundlagenvermittlung der Elektronik inklusive der Antriebstechnik und der Speicherprogrammierbaren Steuerung (SPS)

dann praktische Ausbildung in der Ingenieurtechnik des Standorts Oranienburg; Kennenlernen verschiedener Aufgabengebiete, u.a. in der Instandhaltung sowie Optimierung und Funktionsanalyse von technischen Anlagen

Durchführen von Reparaturen, Inbetriebnahme von Geräten und Prüfmitteln

Im letzten Ausbildungsjahr übernimmst Du eigene Projekte, bei denen Du für die Koordination von Arbeitsabläufen sowie für die Materialbeschaffung, das Einrichten und das Instandhalten der jeweiligen Anlagen verantwortlich bist.

Dein Berufsschulunterricht findet während des gesamten Ausbildungszeitraums im Oberstufenzentrum (OSZ) Eduard Maurer in Hennigsdorf statt. Die letzten vier Monate der Ausbildung erfolgt die Prüfungsvorbereitung im Ausbildungszentrum Berlin (ABB) in Pankow.

Über Uns :

Takeda fokussiert sich darauf, eine bessere Gesundheit für die Menschen und eine bessere Zukunft für die Welt zu schaffen. Unser Ziel ist es, lebensverändernde Therapien in unseren therapeutischen und geschäftlichen Kernbereichen zu entdecken und bereitzustellen, darunter Magen-Darm- und Entzündungskrankheiten, seltene Krankheiten, aus Plasma gewonnene Therapien, Onkologie, Neurowissenschaften und Impfstoffe.

Der Produktionsstandort Oranienburg in der Metropolregion Berlin-Brandenburg ist der mitarbeiterstärkste Takeda-Standort für die Herstellung fester Darreichungsformen (Kapseln und Tabletten). Am Standort befindet sich auch eine Pilotproduktion für klinische Entwicklungsprojekte. Die Arzneimittelproduktion in Oranienburg kann auf eine Tradition von mehr als 135 Jahren zurückblicken. Heute beliefern wir von Oranienburg aus über 65 Länder mit qualitativ hochwertigen Medikamenten. Takeda Oranienburg ist ein regional bedeutsamer Arbeitgeber und mehrere Jahre in Folge mit dem unabhängigen Top Employer-Zertifikat ausgezeichnet. Der Standort zeichnet sich durch seine langen Betriebszugehörigkeiten und seine exzellenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten aus.

Wie wir Dich unterstützen werden :

Takeda ist stolz auf seine Verpflichtung, eine vielfältige Belegschaft zu schaffen und allen Mitarbeitenden und Bewerber

• innen gleiche Beschäftigungschancen zu bieten, ungeachtet ihrer ethnischen Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, ihres Geschlechts, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität, ihres Geschlechtsausdrucks, ihres Familienstatus‘, ihrer nationalen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihres Staatsangehörigkeitsstatus, ihrer genetischen Informationen oder Merkmale, ihres Familienstands oder anderer gesetzlich geschützter Merkmale. Wenn du mit Behinderungen, chronischen Krankheiten oder Neurodiversität lebst, teile uns dies gerne mit, wenn du möchtest, damit wir dich während des Bewerbungsverfahrens angemessen unterstützen können.