Technical Requirements Manager (all genders)

Salary : 50.000 - 65.000 per year

Requirements :

• Wer uns fehlt, bist du!
• Du untersttzt branchenbergreifend namenhafte Kunden bei der Umsetzung innovativer Lsungen und achtest auf Budgets, Termine und Qualitt
• Du fungierst gekonnt als interne und externe Schnittstelle auf technischer und kommunikativer Ebene - von Kundenseite bis hin zu unseren Projekt-, Frontend- und Backend-Teams
• Du verstehst komplexe Business Logiken und Prozesse unserer Kunden und Applikationen
• Du untersttzt das Team beim Test- und Release Management unserer Applikationen
• Wir betreuen technisch komplexe Projekte, daher bringst du am besten fundierte Kenntnisse in Software-Architektur oder einen Entwickler-Background mit
• Du bringst bestenfalls Erfahrungen als Requirements Engineer im agilen Umfeld mit
• Dich zeichnet eine selbststndige Arbeitsweise mit Ressourcen-Bewusstsein, Pragmatismus und ausgeprgter Kommunikationsfhigkeit aus
• Du hast Erfahrung in agilen Arbeitsprozessen und cross-disziplinren Teams
• Auerdem bringst du ein hohes Ma an Selbststndigkeit, Selbstorganisation und Zuverlssigkeit mit
• Du verfgst ber sehr gute Deutschkenntnisse, da unsere aktuellen Projekte berwiegend in deutscher Sprache durchgefhrt werden. Gute Englischkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil

Responsibilities :

Beschreibung :

Als Requirements Engineer bist du das Bindeglied zwischen Kund : innen,

Nutzer : innen und dem Entwicklungsteam. Du analysierst, spezifizierst und

dokumentierst Anforderungen fr komplexe digitale Produkte und stellst

sicher, dass fachliche und technische Anforderungen klar, vollstndig und

umsetzbar sind.

Technologies :

Backend

Frontend

More : ber denkwerk

denkwerk ist eine inhabergefhrte Digitalagentur mit ber 230 kreativen Kpfen verteilt auf unsere Standorte in Kln, Berlin, Hamburg und Mnchen. Wir gestalten digitale Erlebnisse, die Marken weiterbringen und Menschen begeistern. Unser interdisziplinres Team arbeitet agil, kollaborativ und nutzerzentriert an Lsungen, die echten Mehrwert schaffen.

Ob digitale Plattformen, Markenstrategien oder datenbasierte Anwendungen wir verbinden Design, Technologie und Strategie zu ganzheitlichen Lsungen. Dabei setzen wir auf Innovation, eine offene Feedbackkultur und viel Eigenverantwortung.

Werde Teil eines Teams, das positive Vernderung schafft Create Positive Change.

Unsere Benefits fr dich!

Flexibilitt und mobiles Arbeiten : hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten

Workout-Life-Balance : Kooperation mit Urban Sports Club und Leasing-Angebot von JobRad

Gewinnbeteiligung : Als fester Teil von denkwerk wirst du am Gewinn beteiligt

Interne & externe Weiterbildungsmglichkeiten : finanziert durch ein Weiterbildungsbudget

Betriebliche Altersversorge : denkwerkende erhalten einen Arbeitgeberzuschuss von 20%

Untersttzung in allen Lebenslagen : Beratungsmglichkeiten des pme Familienservice

denkfrei-Tage : 31 Urlaubstage. Drei feste Tage frei fr alle (Heiligabend, Silvester & Rosenmontag), um gemeinsam durchzuatmen

denkmate : so nennen wir unsere erfahrenen denkwerkenden, die dir zum Start in deinen neuen Arbeitsalltag mit Rat und Tat zur Seite stehen

Corporate Benefits : Mitarbeiterrabatte aller Art

Snacks & Drinks : khle Limonaden, Bier, frischer Kaffee oder auch Obst und Gemse

So geht's weiter!

Du kannst es kaum erwarten, loszulegen?

Schick uns bitte deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben.

Sowie dein mgliches Startdatum und deine Gehaltsvorstellungen.

last updated 40 week of 2025