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IT-Systemadministrator (m / w / d)

IT-Systemadministrator (m / w / d)

Münchinger GruppeÖtisheim, DE
Vor 14 Tagen
Stellenbeschreibung

IT-Systemadministrator (m / w / d)

Holz hat Charakter. Charaktere sind die Basis unseres Erfolgs. Wir sind einer der weltweit führenden Anbieter von hochwertigen verleimten Holzprodukten für die Fenster-, Türen- und Fassadenindustrie sowie von innovativen Lösungen im Segment „Holz im Außenbereich“. Ein Familienunternehmen, dessen Name für Qualität und erstklassigen Service steht und das seit vielen Jahrzehnten mit großer Leidenschaft erfolgreich tätig ist.

Ein freundschaftliches und faires Miteinander ist die Basis unserer gemeinsamen Arbeit in einem starken Team. Wir suchen Persönlichkeiten mit Leidenschaft für ihren Job. Werden Sie Teil unseres Teams in unserem Stammhaus in Ötisheim.

IHRE AUFGABEN :

  • Betreuung der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke und Clients).
  • Unterstützung bei der Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Hard- und Softwarekomponenten.
  • Betreuung sämtlicher Cloud-Dienste und Services.
  • Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Maßnahmen zum Schutz vor Cyber-Bedrohungen.
  • Erarbeitung und technische Umsetzung datenschutzrechtlich relevanter Themen.
  • Umsetzung und Koordination von Weiterentwicklungsprojekten der gesamten Infrastruktur- und Applikationslandschaft.
  • Ansprechpartner für Dienstleister.

IHR PROFIL :

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung.
  • Kenntnisse im Bereich Windows Server und VMware. Kenntnisse im Linux-Umfeld sind wünschenswert.
  • Erfahrung im Netzwerkbereich (Routing, Regeln, SD-Wan). Wünschenswert sind Herstellerkenntnisse Fortinet.
  • Kenntnisse im Office365 Cloud-Umfeld (Azure AD, Exchange online, Teams, Intune).
  • Grundlegende kaufmännische Kenntnisse.
  • ERP-Kenntnisse in ABAS sind wünschenswert.
  • Führerschein Klasse B.
  • IHRE VORTEILE :

  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Unternehmen.
  • Ein motiviertes und kollegiales Team.
  • Mobiles Arbeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Attraktive Vergütung und Benefits.