RAUM FÜR VERANTWORTUNG :
Wir suchen Sie als UnternehmensvertreterIn für unser Moduline-Team in Wissen.
- Sie übernehmen die Kommunikation mit dem Kunden für die von Ihnen betreuten Bauprojekte und erledigen dies kompetent.
- Verantwortlichkeit für die Planung des Projekts sowie für die Planung der Abläufe und Termine.
- Sie lenken aktiv mit dem Projekteinkauf die Ausschreibungen und die Vergabe von Nachunternehmerleistungen, die Kostenkontrolle sowie die Rechnungsprüfung.
- Überwachung und Steuerung der Baustelle in Kooperation mit der örtlichen Bauleitung, insbesondere im Hinblick auf baurechtliche, sicherheitstechnische und gesundheitliche Vorgaben und Vorschriften.
- Planung der Einsätze des Teams und der Subunternehmer, Organisation dieser Einsätze sowie Kontrolle, dass die Arbeiten korrekt ausgeführt werden.
- Durchführung von Baubesprechungen mit Bauherren und Subunternehmern.
- Leistungen und Lieferungen abnehmen und freigeben.
RAUM FÜR IHRE STÄRKEN :
Sie haben einen Studienabschluss in Bauingenieurwesen, Architektur oder Bautechnik oder eine Weiterbildung zum Bautechniker erworben.Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Projektleitung im SF-Bau gesammelt.Auch Ihre fundierten Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach LBO / VOB / BGB überzeugen.Sie übernehmen gern Verantwortung, arbeiten selbstständig und strukturiert und sind kommunikativ stark.Reisebereitschaft auf Bundesebene zu den Baustellen, die Sie betreuen.Ihr Profil wird durch Ihre sicheren Kenntnisse im MS-Office-Paket sowie Ihre verhandlungssicheren Deutschkenntnisse (C1) abgerundet.RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG :
Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen
Unbefristeter Arbeitsvertragmoderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an BrückentagenSonderurlaub bei besonderen LebensereignissenElternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglichEmployee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten HerausforderungenFaire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt
Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und UrlaubsgeldAnsprechender Firmenwagen zur PrivatnutzungZusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am UnternehmenserfolgRegelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der InflationMonatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder EinkaufsgutscheinVermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste AltersvorsorgeCorporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen MarkenE-Bike-LeasingBetriebsrestaurantKostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-LadestationenEntwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken
Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche WeiterentwicklungRegelmäßige Feedback- und Entwicklungsgesprächestarkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebtRegelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen