Systemadministrator (m / w / d)

Wenn Sie über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Unsere Tochtergesellschaft Randstad professional solutions hat derzeit eine spannende Position als IT-Systemadministrator bei einem Geschäftspartner aus der  Automobilindustrie  am Standort  Pirna  zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt beim Kunden. Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen – Bewerber mit einer Behinderung sind uns herzlich willkommen!

• Administration von Benutzern von der Anlage bis zur Deaktivierung von Benutzerkonten, inkl. Rechteverwaltung, Dokumentation und Überwachung
• Administration und Support für Microsoft Windows Server, MS Exchange Server, Clients und Anwendungen
• Verantwortung für die Administration und den Support der Virtualisierungsplattform
• Erstellung und Umsetzung von Konzepten bezüglich Security, Fernzugriff, Storage, externer Datenaustausch, Backup und Recovery
• Analyse und Behebung von technischen Problemen im IT-Infrastrukturbetrieb und Sicherstellung von Datensicherheit und Verschlüsselungen
• Planung, Konfiguration und Überwachung der IT-Systemsicherheit
• Betreuung verschiedenster Software-Anwendungen
• Evaluierung neuer Technologien
• Dokumentation von IT-Prozessen und Infrastruktur
• Erfolgreich abgeschlossene Hochschul- oder Fachhochschulausbildung auf dem Gebiet der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, alternativ erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker mit Weiterbildungen auf dem Gebiet der IT-Systemadministration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gute praxiserprobte Fachkenntnisse hinsichtlich Microsoft-Systemen wie ADS und Exchange
• Berufserfahrung mit Microsoft Windows als Server- und Client-Betriebssystem
• Linux-Kenntnisse wünschenswert
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Problemlösungskompetenz bei komplexen Sachverhalten
• Gründliche Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und Leistungszulage
• Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Interdisziplinäre Teamarbeit in einem vertrauensvollen und freundlichen Umfeld
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Sonderzahlungen
• Regelmäßige kreative Mitarbeiterevents
• Bike-Leasing über JobRad und exklusive Mitarbeiterrabatte
• Kostenfreie Parkplätze und gute Verkehrsanbindung
• Kostenlose Versorgung mit Getränken