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BORGER & PARTNER GmbH & Co. KGBerlin, DE

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Borger & Partner ist ein 1991 gegründetes inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Berlin Steglitz / Friedenau mit aktuell 16 Mitarbeiter / innen. Unser Hauptaufgabengebiet ist die Betreuung von Miet- / Eigentumswohnungen mit allen dazugehörenden Aufgaben.

Ab sofort suchen wir in Voll- oder Teilzeit eine

n WEG- / Immobilienverwalter
in (m / w / d)

Aufgaben

Sie verwalten und betreuen eigenverantwortlich Wohnungseigentümergemeinschaften. Ihr Verantwortungsbereich umfasst die kaufmännische und technische Bewirtschaftung der Liegenschaften. Zu Ihren Kernaufgaben zählen :

Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter und Behörden

Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Eigentümerversammlungen und Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse

Regelmäßige Objektbegehungen sowie Steuerung technischer und infrastruktureller Maßnahmen

Überwachung und Koordination der Einhaltung von Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten

Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen

Korrespondenz mit Mietern, Rechtsanwälten, Behörden, Versicherungen und externen Dienstleistern

Erkennen von Optimierungspotentialen (technisch, wirtschaftlich)

Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Termincontrolling während der laufenden Verwaltung

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne als Immobilienkaufmann

frau

Mehrjährige Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung von Wohnimmobilien

Fundiertes Wissen im WEG-Recht

Kundenorientiertes, freundliches und sicheres Auftreten

Kosten- und Qualitätsbewusstsein

Klare und verbindliche Kommunikation sowie Freude an der Teamarbeit

Flexibilität, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft

Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook) und idealerweise des Programmes casavi sowie der Hausverwaltersoftware GFAD / HausSoft

Wir bieten

Familienfreundliches, inhabergeführtes Unternehmen

Gute Verkehrsanbindung

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Intensive begleitende Einarbeitung

Flexible Arbeitszeiten

Gutes Betriebsklima in einem motivierten Team

Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

Leistungsgerechte Vergütung

Mobiles Arbeiten / Remote nach Absprache

Möglichkeit einer 4-Tage-Woche

Sonderurlaub für Geburtstag

Täglich frischer Obst- und Gemüsekorb

Freie Getränke (Kaffeespezialitäten, Tee, Mineralwasser)

Laufende Fortbildungsmöglichkeiten

Firmen- / Teamevents

Mitarbeiterrabatte

Unterstützung bei der Wohnungssuche

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