Bauingenieur (m/w/d/x) - Projektmanagement, IT

Was Sie bei uns verantworten

• Übernahme von (Teil-)Aufträgen im Bereich Stahl- / Betonbau unter Anleitung eines Senior Civil Engineers; Auswertung von Kundenverträgen, Klärung der Liefer- und Leistungsanteile, Risikobewertung, Vergleich mit dem Angebotsumfang
• Bearbeitung von (Teil-)Aufträgen; Prüfung des Lieferumfangs auf Vollständigkeit und Kompatibilität mit Produktstandards und Ausführungsvorgaben;

Termin- und Kostenkontrolle der eigenen Gewerke

Erstellung von Lasttabellen für die Aufstellungspläne, Berechnungen von Festigkeiten und Statik sowie Auswahl von Baumaterialien;

Prüfung und Optimierung von Tragwerksplanungen im Stahl- und Massivbau

Koordination der Tätigkeiten mit internen Fachabteilungen, Schwestergesellschaften und externen CSCs; Erstellung von Ausschreibungen für Stahl- / Betonbauengineering und deren Ausführung;

fachliche Beurteilung und Auswertung von Angeboten

Unterstützung des Einkaufs bei der Auswahl und Bestellung von Teilgewerken; Koordination externer Dienstleistungen (z.B.

Statiken, Ingenieurbüros) von der Vorbereitung bis zur Abnahme der Ergebnisse

Teilnahme an Projektgesprächen mit Kunden und Projektmanagement; Erstellung optimierter Mengengerüste in der Angebotsphase für die jeweiligen Gewerke

Was Sie auszeichnet

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Bereich
• Fundierte Kenntnisse in spezifischer Bauberechnungssoftware (z.B. DLUBAL, RSTAB)
• Gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft von ca. 10% pro Jahr international
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Was Sie erwarten können

• Arbeitszeit : Möglichkeit, die Arbeitszeiten flexibel den persönlichen Bedürfnissen anzupassen.
• Home-Office-Option : Gelegenheit, bis zu zwei Tagen von zu Hause aus zu arbeiten, um Flexibilität und Work-Life-Balance zu fördern.
• Deutschlandticket : Unterstützung bei den Reisekosten für Mitarbeiter, die öffentliche Verkehrsmittel nutzen.
• Tarifgebunden : Anwendung des Metalltarifs, der branchenübliche Vergütungs- und Arbeitsbedingungen festlegt.
• Sonderzahlungen : Zusätzliche Vergütungen gemäß den tariflichen Bestimmungen.
• Hierarchien : Eine Unternehmensstruktur, die eine offene Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse ermöglicht.
• Onboarding : Strukturierte Einarbeitungsprogramme, um neuen Mitarbeitern den Einstieg zu erleichtern.
• Räumlichkeiten : Angenehme Arbeitsumgebung in modernen und hellen Büros.
• Mitarbeiterparkplätze : Kostenfreie Parkmöglichkeiten für Mitarbeiter am Arbeitsplatz.
• Entwicklung : Unterstützung und Förderung der beruflichen Entwicklung durch Weiterbildungsmaßnahmen, Schulungen und Seminare.
• Fitness : Unterstützung bei den Kosten für sportliche Aktivitäten durch Urban Sports Club.
• Altersvorsorge : Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft.
• Mitarbeiterevents : Regelmäßig organisierte Firmenfeiern und Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists und der Unternehmenskultur.
Vor 5 Tagen