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HR Specialist Projects Compensation & Benefits

LhoistWülfrath, Germany

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Wir bieten Ihnen :

Flexible Arbeitszeiten & 40 % mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub & Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
Betriebliche Altersversorgung
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt & Fahrrad-Leasing
Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren enge Familienangehörige, d. h. rund um die Uhr Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder juristischen Problemen
Vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit
Kostenlose Parkplätze inklusive Lademöglichkeiten für E-Mobilität
Kaffeebar mit kostenlosem Kaffee, Tee und Mineralwasser & 2 x wöchentlich Obst
Betriebskantine

Ihre Hauptaufgaben :

Mitarbeit in Projekten im Bereich Compensation & Benefits - von der Initiierung bis einschließlich der Umsetzung

Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Benefits-Portfolios unter Einbindung relevanter Stakeholder und der Arbeitnehmervertretungen

Unterstützung bei der Durchführung von Stellenbewertungen sowie Beobachten des Marktes, Benchmarkanalysen und Job Levelling

Mitarbeit im Projekt „Implementierung und Einführung des neuen elektronischen Zeiterfassungssystems“, u. a. Koordination mit IT und anderen relevanten Bereichen

Betreuung des bestehenden und des zukünftigen Zeitwirtschaftssystems sowie interner Ansprechpartner für Zeitbeauftragte (Time Admins) und Anwenderfragen

Durchführung von Schulungen und Erstellen von Handbüchern für das Zeiterfassungssystem

Unterstützung beim Aufbau eines Reportings und Durchführung von Ad-hoc Auswertungen, einschließlich Analyse und Ableitung geeigneter Maßnahmen mit den Time Admins und den HR Business Partnern

Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen :

Erfolgreich abgeschlossene kfm. Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

Erfahrung im Bereich der Personalzeitwirtschaft und -administration sowie Compensation & Benefits

Sicherer Umgang mit Zeiterfassungssystemen; idealerweise GFOS

Kenntnisse im Umgang mit dem HR-System Workday wünschenswert

Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil

Erfahrung in der Projektarbeit

Routinierter Umgang mit MS-Office

Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Belastbarkeit und Einsatz-bereitschaft

Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Konnten wir Sie überzeugen?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an