Datenmanager:in (m/w/d) Migration SAP S/4 HANA - Projektmanagement, Business Analysis, Datenbankentwicklung/BI, Ingenieur

Die DB Services GmbH ist der Dienstleister der Deutschen Bahn für professionelles Facility Management. Mehre als 10.500 Mitarbeitende aus über 100 Nationen gewährleisten den reibungslosen Betrieb von technischen Anlagen und sorgen für die Reinigung von Immobilien, Zügen und Verkehrsstationen.

Ob erfahrene Profis, engagierte Quereinsteiger : innen oder motivierte Berufsstarter : innen wir bieten interessante Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in ganz Deutschland.

Die DB Services GmbH gilt als Spezialist der Deutschen Bahn, wenn es um Facility Management, Verkehrs- und Systemdienstleistungen für Immobilien, Industrie sowie Mobilität geht.

Rund 10.000 qualifizierte Mitarbeiter in sechs Regionalbereichen sorgen für den reibungslosen Betrieb von Anlagen, unterstützen die Verfügbarkeit von Gebäuden, realisieren die Bereitstellung von Verkehrsmitteln und garantieren dabei hohe Effizienz und Wertschöpfung

Durch die gezielte Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen im Performance- und Datenmanagement tragen wir bei der DB Services GmbH maßgeblich zur Effizienzsteigerung unserer operativen Leistungen bei und stellen so die strategische Steuerungsfähigkeit der gesamten Organisation sicher.

Möchtest auch du ein wesentlicher Teil dieses Transformationsprozesses sein und uns bei der Migration auf SAP S / 4HANA unterstützen?

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Datenmanager : in Migration SAP S / 4 HANA (w / m / d) für die DB Services GmbH am Standort Berlin.

Deine Aufgaben :

• Als fachliche : r Ansprechpartner : in übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Konzeption und Umsetzung von Datenharmonisierungs- und Konsolidierungsmaßnahmen im Rahmen der Migration auf SAP S / 4HANA
• Dein Fokus liegt auf der Entwicklung innovativer Lösungen zur Datenmigration des ERP-Systems nach S4 / HANA und damit auf der Schaffung einer modernen und leistungsfähigen IT-Infrastruktur
• Du identifizierst Datenqualitätsprobleme während der Migration sowie im laufenden Betrieb, setzt effektive Lösungen um und kommunizierst diese
• Du begleitest das Testmanagement während des Migrationsprozesses und stellst sicher, dass alle Daten korrekt migriert werden
• Neben der Analyse und Bewertung neuer fachlicher Anforderungen an bestehende Datenstrukturen unter Berücksichtigung der bevorstehenden Datenmigration unterstützt du die kontinuierliche Weiterentwicklung der Datenmanagementprozesse
• Durch dein Mitwirken stärkst du die Expertise im Bereich SAP S / 4HANA und trägst so gemeinsam mit deinen Kolleg : innen zur erfolgreichen Umsetzung unserer strategischen Projekte bei

Dein Profil :

Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium bevorzugt im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung in verwandten Fachrichtungen bzw.

durch Berufserfahrung und Qualifikationen erworbene Kenntnisse

• Du bringst fundierte Erfahrungen im Bereich Datenmigration und Testmanagement mit
• Deine analytische Denkweise, gepaart mit einer sorgfältigen Arbeitsweise, zeichnet dich aus
• Eigenverantwortung und eine ausgeprägte Fähigkeit zur Reduktion komplexer Sachverhalte gehören zu deinen Stärken
• Du kommunizierst klar und zielorientiert, überzeugst durch Durchsetzungsvermögen und arbeitest gerne im Team

Benefits :

• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
• Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück : ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze.

Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber : innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.