DevOps-Engineer (Mensch) in Vollzeit ab 01.03.2026

Salary: 60.000 - 85.000 per year

Requirements:

• Fr die Position des Dev-Ops-Engineers (Mensch) wnschen wir uns einen Menschen, der
• 35 Jahre Erfahrung als DevOps Engineer mitbringt und komplexe Systeme zuverlssig automatisiert hat.
• Infrastruktur als Code denkt (Terraform, Ansible) und sich in Container- und Cloud-Umgebungen (Docker, Kubernetes) zu Hause fhlt.
• GitOps, Monitoring und Security-by-Design lebt und das mit Freude an Transparenz und kontinuierlicher Verbesserung.
• technische Exzellenz mit Pragmatismus verbindet und bei allem den Kundennutzen im Blick behlt.
• offen fr Neues, kollaborativ und kommunikativ ist, in crossfunktionalen Teams und Kundensituationen.
• Freude an Verantwortung und Wirkung hat; im Team, beim Kunden und fr die gemeinsame Weiterentwicklung.
• Deutsch mindestens auf Niveau C1 spricht, um sowohl innerhalb des Teams als auch mit unseren Kundinnen und Kunden kommunizieren zu knnen.

Responsibilities:

• Hast Du Freude daran,
• technische Exzellenz sichtbar zu machen indem Du CI/CD-Pipelines entwickelst, die Deployment, Sicherheit und Stabilitt verbinden?
• Automatisierung und Cloud-Infrastruktur so zu gestalten, dass Entwicklungsteams effizient, sicher und mit Freude liefern knnen?
• Kubernetes, Terraform, GitLab CI/CD oder Prometheus nicht nur zu nutzen, sondern weiterzudenken?
• Monitoring, Observability und Resilienz zu schaffen voller Transparenz, SLOs und Blameless Postmortems?
• Innovation und Sicherheit in Balance zu bringen, im Kundenprojekt genauso wie intern?
• Teams zu befhigen, durch Automatisierung und smarte Tools bessere Software zu bauen?
• Agile Prinzipien in der tglichen Arbeit zu leben ob im Pairing, Review oder gemeinsamen Erfolgsmoment?

Technologies:

• Ansible
• CI/CD
• Cloud
• DevOps
• Docker
• GitLab
• GitOps
• Kubernetes
• macOS
• Prometheus
• Security
• Terraform
• Windows

More:

FJD Information Technologies AG untersttzt seit 1993 Behrden bei der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG) und der digitalen Transformation, indem Formulare fr digitale Portale erstellt und eingebunden werden. Das Unternehmen geniet groes Vertrauen als namhafter Public Services Anbieter und verfolgt das Ziel, rechtssichere, diskriminierungsfreie und medienbruchfreie digitale Lsungen bereitzustellen.

Unsere Benefits
Flexible Verteilung Deiner Arbeitszeit
Remote work (mit wchentlichem Treffen im Bro)
Wahl zwischen Windows und MacOS (Choose your device)
Life-Balance mit Arbeitszeitkonten (maximal 20 Plusstunden)
Untersttzung bei der persnlichen Weiterentwicklung
31,5 Tage Urlaub (bei Vollzeit; anteilig in Teilzeit)
1.000 Euro Weiterbildungsbudget pro Jahr
Bis zu 183 Tage Workation pro Jahr (remote aus dem EU-Ausland)
150,00 Euro Zuschuss fr Arbeitsplatzbrillen
Untersttzung fr Ehrenamtsttigkeiten (100% bezahlte Freistellung bei gesetzlichen Ehrenmtern, 50% bei freiwilligen)
Jobrad-Leasing
Mitarbeiterrabatte bei wechselnden Marken und Shops
Kostenfreie Nutzung des Bandprobenraums mit umfangreicher instrumentaler und technischer Ausstattung
Betriebliche Altersvorsorge (inklusive 15% Zuschuss und kostenfreie Beratung)
Kostenfreie Getrnke- und Obstflatrate
Laufende Weiterentwicklung der Benefits

Bewerbungsinformation
Lade direkt Deinen CV hoch die Ansprechpartnerinnen Miriam Garcia Laderas und Leona Jasmin Lewis freuen sich auf den ersten Kontakt.

last updated 11 week of 2026