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Fach- und Führungskräfte (Initiativ)

Fach- und Führungskräfte (Initiativ)

Witzenmann GroupPforzheim, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Mit über 4.300 Kolleg

  • innen weltweit sind wir der führende Experte und Entwicklungspartner in unserer Branche. Ganz im Sinne unseres Unternehmensmottos "managing flexibility" bieten wir intelligente Produktlösungen und Services für sicheres und effizientes Leiten von Medien und Energie an.

Zusammen mit Ihnen möchten wir unseren Beitrag leisten, die Welt nachhaltiger und verlässlicher zu gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams, erleben Sie die Faszination unserer Branche von Aerospace über Mobility bis zur Industrie und gestalten Sie mit uns gemeinsam unsere Zukunft.

Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes technisches Studium (z.B. im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen)?

Sie suchen eine Herausforderung im technischen Vertrieb, im Bereich Forschung & Entwicklung, Qualitätsmanagement oder in der IT, und haben bei unseren offenen Stellen nichts Passendes gefunden?

Dann freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung, am Besten über unser Stellenportal, so dass wir Ihre Bewerbung schnell und unkompliziert prüfen können.

Wir bieten Ihnen :

  • Spannende & verantwortungsvolle Aufgaben in einem marktführenden & innovativen Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung
  • Flexibles und mobiles Arbeiten auch aus dem EU-Ausland
  • Individuelle Arbeitszeitgestaltung mit einer 35-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und Gleitzeitkonto
  • Freiräume für kreatives und innovatives Arbeiten im WITZENMANN Digital Lab
  • Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und dem persönlichen Wachstum durch umfangreiche, individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten u. a. in unserer e-Academy
  • Jobrad, wir leasen Ihr Wunschrad. Sie fahren es, wann immer Sie wollen : Zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport
  • Eine familienfreundliche Infrastruktur mit Kinderbetreuung in der firmeneigenen Kindertagesstätte
  • Vergünstigungen und Angebote im Rahmen der Teilnahme am Corporate Benefits Programm