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Junior HR Manager (m / w / d) / Personalsachbearbeiter (m / w / d)

Möbel EhrmannLandau, DE

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben :

Sie betreuen die ersten Schritte des Pre- / On-Boarding Prozesses der neuen MitarbeiterInnen sowie den Off-Boarding Prozess für die Bereiche Verwaltung und Logistik
Das Durchführen aller administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung obliegt Ihrer Verantwortung
Sie sind für die Erfassung von Krankmeldungen und die korrekte Zeiterfassung unserer MitarbeiterInnen zuständig
Die Erstellung und Auswertung unserer KPIs in der Personalabteilung fällt in Ihren Aufgabenbereich
Sie erstellen unter anderem die A1-Bescheinigungen für unsere MonteurInnen und pflegen das Portal zur Genehmigung unserer Auslieferungen außerhalb Deutschlands
Ebenso wirken Sie an neuen, innovativen und spannenden Projekten, wie beispielsweise dem Aufbau unseres Intranets, mit

Ihr Profil :

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbares

Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen im Personalwesen sammeln

Erste Kenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert

Sie verfügen über Entwicklungspotential und eine Hands-on-Mentalität für künftige Aufgaben und Projekte

Eine hohe soziale Kompetenz, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus

Fundierte Excel-Kenntnisse runden Ihr Profil ab