HR Specialist (Mensch)

Bist du ein HR-Profi mit Leidenschaft für Daten, Payroll und Onboarding?

Liebst du es, HR-Prozesse effizient zu gestalten und zu optimieren?

Macht es dir Spaß, mit Zahlen und Systemen zu arbeiten und gleichzeitig den Menschen im Fokus zu behalten?

Suchst du eine Position, in der du eigenverantwortlich arbeiten und dich weiterentwickeln kannst?

Wenn du diese Fragen mit "Ja" beantwortest, dann könnte diese Stelle perfekt für dich sein!

Über das Unternehmen :

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus der Metall- und Elektroindustrie, das auf Qualität, Technologie und Nachhaltigkeit setzt. Hier erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine HR-Expertise einbringen und weiterentwickeln kannst.

Deine Aufgaben :

Datenmanagement & Payroll : Pflege und Verwaltung von HR-Daten, insbesondere im Bereich der Zeiterfassung und Entgeltabrechnung

Gehaltsabrechnung : Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung der Abrechnung sowie Prüfung von Arbeitszeiten und Lohnzuschlägen

Arbeitszeitmanagement : Sicherstellung einer korrekten Übertragung von Zeitwirtschaftsdaten in DATEV und Anwendung aktueller Arbeitszeitrichtlinien

HR-Projekte : Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Behörden, Dienstleistern und internen Teams

Mitarbeiterbetreuung : Unterstützung beim On- und Offboarding von Mitarbeitenden

Flexibler Support : Übernahme von organisatorischen und ad hoc-Aufgaben im Tagesgeschäft

Das bringst du mit :

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder vergleichbar, sowie 5-6 Jahre relevante Berufserfahrung

Erfahrung mit DATEV ist zwingend erforderlich

Außerdem Erfahrung mit SAP SuccessFactors, Excel, Word, MS Teams, ZEUS

Fließendes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch

Arbeitsweise : Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Denkweise

Die Stelle ist zunächst in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen, aber eine Übernahme ist geplant. Das heißt du würdest zunächst als Mitglied unseres wunderbaren LAMM HR Teams starten.