Teamleitung People Services (m / w / x)

Transforming

Society

Together

Teamleitung People Services (m / w / x)

Sweco ist Europas größtes Architektur- und Ingenieurbüro und allein in Deutschland an über 35 Standorten aktiv. Zusammen mit unseren Kunden und dem Wissen von europaweit über 22.000 Architekt

• innen, Ingenieur
• innen und anderen Spezialist
• innen schaffen wir zukunftsfähige Lösungen. Gemeinsam verändern wir die Gesellschaft.

Das bieten wir Ihnen :

Abwechslungsreiche Projekte mit Fokus auf Nachhaltigkeit in einem offenen Führungsumfeld

Flexible Arbeitszeiten ohne Kern-, aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie Unterstützung in Form eines kostenfreien Beratungstelefons

Zusatzleistungen wie Fitnessangebote oder Deutschland-Ticket, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss, Mitarbeitenden- Vergünstigungen u. v. m.

Umfassendes digitales sowie persönliches Einarbeitungsprogramm mit individueller Patenschaft

Gute Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die Sweco Akademie intern oder über Seminare extern

Unser vollständiges Angebot für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier

Das sind Ihre Aufgaben :

Fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Team People Services

Identifikation von Optimierungspotenzialen und Implementierung effizienter Arbeitsabläufe zur Steigerung der operativen Effizienz

Kontinuierliche Verbesserung von administrativen Prozessen sowie Digitalisierung und Integration von KI Lösungen

Umgang mit Widerständen und Hindernissen, um einen reibungslosen HR-Tagesablauf zu gewährleisten und die Mitarbeiter

Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft für einen definierten Unternehmensbereich

Klare und effiziente Kommunikation mit Teammitgliedern, anderen Führungskräften und Stakeholdern zur Sicherstellung von Transparenz und Engagement

Entwicklung und Unterstützung des Teams, um hohe Leistungsstandards zu erreichen und die Mitarbeiter

Das sollten Sie mitbringen :

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung

Langjährige einschlägige Berufserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in einer operativen Führungsrolle, bestenfalls in einer dezentralen Organisationsstruktur

Nachgewiesene Fähigkeit zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung im HR Umfeld

Leidenschaft für Innovation und kontinuierliche Verbesserung im Bereich HR

Belastbarkeit und Fähigkeit, Widerstände proaktiv zu bewältigen

Fundierte Kenntnisse im Arbeits- sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht

Hands On Mentalität

Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und hohe Problemlösefähigkeit

Sehr gutes Beziehungsmanagement und hohes Verantwortungsbewusstsein

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Sie suchen nach einer anspruchsvollen, sinnstiftenden Tätigkeit in einer kooperativen Unternehmensumgebung? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Jetzt bewerben

Sweco GmbH

Corinna Adam

Teamlead Recruiting

bm@sweco-services.de

www.sweco-gmbh.de / karriere