Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend
Um unsere Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen.
Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig :
IHRE VORTEILE
- Sichere & unbefristeter Festanstellung
- Sehr attraktives Gehalt nach TVöD (VKA)
- Höheres Gehalt durch Anerkennung der Berufsjahre (Stufenaufstieg)
- Zusätzliche Jahressonderzahlung
- Leistungsbasierte Sonderzahlungen
- Zahlung einer Startprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)
- Individuelle anpassbare Arbeitszeiten
- Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen (z. B. Bike-Leasing und Fahrticketvergünstigungen)
IHRE AUFGABEN
Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohnerinnen durch individuelle, fördernde, wertschätzende sowie am Pflegeprozessmodell orientierte Pflege und BetreuungKoordination und Planung der PflegeBetreuung für die, im Rahmen der Bezugspflege, zugeordneten Bewohnerinnen auf dem Wohnbereich in Zusammenarbeit mit anderen internen und externen LeistungserbringerinnenMotivierende Anleitung und Überprüfung von PflegeassistentinnenBeachtung und Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und der im Organisationshandbuch festgelegten internen RegelungenQualitätsentwicklung und -sicherungIHR PROFIL
Qualifikation als staatlich anerkannter Altenpfleger (m / w / d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m / w / d) oder Kinderkrankenpfleger (m / w / d)Sensibilität, Freude und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der BewohnerinnenEngagement für eine teamorientierte und kooperative ZusammenarbeitFachliche und soziale KompetenzSicherheit in der Planung einer individuellen, bewohnerorientierten, aktivierenden Pflege unter Einbeziehung beteiligter Berufsgruppen und BezugspersonenAufgeschlossenheit und Kreativität bei der Mitwirkung am kontinuierlichen VerbesserungsprozessBereitschaft zur Fort- und WeiterbildungUnsere Kontaktdaten
Falls wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ,
vorzugsweise per E-Mail oder WhatsApp .
Adresse :
Unternehmens- und Personalberatung Daniel Ehrend
Herr Daniel Ehrend
Brückenstr. 21
88097 Eriskirch
Kontaktdaten :
Telefonnummer : +49 (75 41) 40 67 84 1
Mobilnummer : +49 (1 76) 10 23 09 21 (WhatsApp-Bewerbung möglich)
E-Mail : [email protected]