Leitung Planen & Bauen (m / w / d)

bayernhafen betreibt mit seinen Standorten in Aschaffenburg, Bamberg, Nürnberg, Roth, Regensburg und Passau mit rund 210 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der leistungsfähigsten Infrastrukturnetzwerke. Wir verknüpfen Transporte per Bahn, Binnenschiff und LKW und sorgen so für funktionierende Lieferketten. Insgesamt verfügen wir über rund 800 Hektar (Industrie- und Gewerbe-) Fläche mit ca. 120 km Gleisanlagen und ca. 20 km Uferanlagen.

Haben Sie das Zeug zum Erfolg? Die folgenden Informationen sollten von allen Bewerbern sorgfältig gelesen werden.

Leinen los! Vor allem in Zeiten von Verkehrs- und Energiewende warten bei bayernhafen viele spannende Zukunftsprojekte - allen voran der Ausbau vielfältigster Infrastruktur und die weitere Modernisierung unserer Standorte. Denn eine unserer wichtigsten Aufgaben ist die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer leistungs- und zukunftsfähigen Hafeninfrastruktur. Das Besondere daran : Wir selbst sind unser Auftraggeber! Wenn Sie gern für unser hausinternes Ingenieurbüro Verantwortung übernehmen und sich mit Begeisterung in die Steuerung vielseitiger Bauprojekte an unseren Hafenstandorten (v.a. Tiefbau, Verkehrsinfrastruktur) einbringen wollen, dann sind Sie bei uns im Team mit „Heimathafen“ Regensburg richtig.

Auszug aus der AUFGABENVIELFALT

• strategische und operative Gestaltung des Bereiches Planen und Bauen in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
• Verantwortung für die Entwicklung, Planung und Abwicklung von hafeneigenen Bau- und Instandhaltungsprojekten
• Mitwirkung in branchenspezifischen Verbänden
• Weiterentwicklung der unternehmerischen Bau- und Projektstandards
• Kontaktpflege, Koordination der Zusammenarbeit und Korrespondenz mit den einschlägigen fachlichen Institutionen
• direkte Führung von Führungskräften und Mitarbeitern und enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen in unseren Niederlassungen und internen Fachbereichen
• Verantwortung für die Steuerung und Koordination der projektbezogenen Konstruktions- und Planungsressourcen sowie Prozessabläufe
• Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben gegenüber Dritten
• erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tiefbau, Verkehrswegebau oder Siedlungs- und Wasserwirtschaft
• idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams und Mitarbeitern (m / w / d)
• ausgeprägte Steuerungs- und Managementfähigkeiten
• systematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• verbindliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden, Dienstleistern und Entscheidungsträgern
• analytischer Sachverstand und Verhandlungsgeschick
• interdisziplinäres Denken und Handeln
• stark im Schnittstellenmanagement
• kommunikationsstarke Persönlichkeit
• spannende und herausfordernde Projekte an unseren Standorten, die innovative und kreative Lösungen erfordern
• ein abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• eine umfassende Einarbeitung im Rahmen unseres Onboarding-Prozesses
• eine leistungsgerechte Vergütung
• eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 250 Euro monatlich, zusätzlich ist Entgeltumwandlung möglich
• ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
• aufgabenorientierte Fortbildungsmöglichkeiten
• modern ausgestattete Arbeitsplätze
• eine flexible Arbeitszeitgestaltung samt Langzeitarbeitskonto
• die Möglichkeit mobilen Arbeitens
• für den Bedarf notwendige Firmenkleidung

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