Karriere im Personalmanagement (m / w / d)
Meine Benefits :
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen
- Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit 25 - 35 Std. möglich
- Weihnachts- und Urlaubsgeld als Anerkennung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für Ihre Zukunft
- Monatlicher Tankgutschein für Ihre Mobilität
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Teamförderung
Meine Aufgaben :
Organisation des administrativen Bereichs im BewerbermanagementErstellung und Pflege von Personalakten sowie StammdatenverwaltungVorbereitung und Anfertigung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalbezogenen DokumentenUnterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung, in Zusammenarbeit mit externen Partnern oder der BuchhaltungBetreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten FragestellungenBearbeitung von Ein- und Austrittsprozessen, inklusive Pflege von Urlaubs- und KrankheitsstatistikenÜbernahme von allgemeinen administrativen Tätigkeiten im PersonalbereichMein Profil :
Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder verwaltungstechnischen Bereich,mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein entsprechendes Studium
Erfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in vergleichbarer PositionFundierte Kenntnisse in HR-Prozessen sowie in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit MS Office Tools und idealerweise einer HR-SoftwareKommunikationsstärke sowie souveränes und wertschätzendes AuftretenFreude an abwechslungsreichen Aufgaben und an der Zusammenarbeit im TeamDarauf kann ich mich bei DIEPA verlassen :
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